劳务纠纷保证书
远洋傲北项目经理部:
为贯彻落实“昌平区整顿和规范建筑市场”会议精神,根据《昌平区整顿和规范建筑市场综合执法检查实施方案》(昌建发[2011]55号)及总包项目部要求,我劳务公司对预防及不发生劳务纠纷方面,作如下保证:
1、劳务公司按合同及时向劳务作业人员支付工资;
2、劳务分包不转包、违法分包工程;
3、建立健全劳务管理体系,及时进行劳务分包合同及在京施工人员备案,严格按照合同约定支付劳务费及劳务作业人员工资;施工人员作业前及时与工人签订劳动合同。
4、编制《预防劳务纠纷预案》,建立健全组织机构及各项规章制度,有效防止劳务纠纷发生。
5、不出现围堵项目经理部、攀爬脚手架、塔吊、广告牌及封堵交通道路等恶劣行为。
6、不发生施工人员拨打相关政府机构举报电话(建委、公安、劳动保障局等)等行为。
我公司遵章守法、不触犯各项法律、法规,遵守以上保证,如发生劳务纠纷问题我单位自行妥善解决。
劳务单位名称:
年 月 日
项目负责人(签字):
员工离职承诺无纠纷保证书
声明 : 本人承诺已经和 公司解除劳动关系,并同时保证与原公司不存在任何劳动纠纷与法律关系。 若因本人现单位与之前公司发生任何法律纠纷 ,本人承担一切责任,特此证明。
本人与 公司 解除劳动关系日期为: 年 月 日。
承诺人:
年 月 日
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