人力資源考試取得好成績的六個複習方法
二、帶着思考學習:多問為什麼,給自己出題,書本常合起來想想,實踐中遇到這類題該怎麼辦?注意比較歸納,逐步濃縮,形成清晰的知識串。久而久之,離開課本也頭頭是道,不會到考試時,腦子裏一團糟。
三、關注錯誤:平常多做實戰演習,每次對照標準答案做總結,把做錯的'知識點在教材中標出來,並對做錯的題目進行深入分析,找出真正的原因:是概念理解不正確,是計算錯誤,還是粗心大意?通過對比反思,歸納小結,加深對概念的理解。然後適當做一些相關練習,提高計算的正確率,嚴密關注錯誤,做到不再重犯。
四、重視弱點:記憶是成人學習的薄弱環節,但有些內容又必須要記。所以在記憶環節,要格外重視。
五、開闊視野:要博採眾長,平時多看相關的報刊雜誌,如《人力資源管理雜誌》、《經理人雜誌》等,及時學習新準則、新方法,這樣考試時遇到新知識點就不慌了。
六、温故而知新:在完成一個章節學習內容後,先趁熱打鐵,對該章內容融會貫通,再將第一章至該章的內容貫穿起來過一遍,然後才開始學習新的章節。
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