2018初級社工工作實務章節考點
社會工作是政府主導社會力量廣泛參與的、以為民解困和助人自助為宗旨的、以科學的理論和方法為手段的專業性、 職業化的社會服務工作。接下來小編為大家編輯整理了2018初級社工工作實務章節考點,想了解更多相關內容請關注應屆畢業生考試網!
企業社會工作概述
章節重要考點:
一.企業社會工作的概念
1、企業社會工作的提供者社會“專業社會工作者”
2、核心工作對象是“企業職工”
3、工作的場所是“企業內外”
4、工作內容是與職工的工作崗位適應、勞動環境協調、職業福利保障、職業生涯發展以及勞動關係協調等有關的服務工作與管理工作
5、工作的目標是通過促進職工發展和福利目標實現的基礎上。保障職工利益、提升勞動效率、促進企業和職工共同發展。
二、企業社會工作的`特點:
1、爭取職工的職業福利是企業社會工作的核心內容。
2、協助監督企業落實涉及職工權益的法律、法規,維護職工福利權益。
3、因地制宜開展和設計有特色的服務項目是企業社會工作的主要任務。
4、兼顧公共性、公益性與多方共贏的統一是企業社會工作主要策略。
三、企業社會工作的功能
1、提供物質幫助,協助困難職工擺脱困境。
2、為企業職工提供心理疏導和支持。
3、協調內外關係,增強企業組織的凝聚力。
4、維護職工合法權益.體現社會公平正義。
5、預防問題產生,保障社會和諧均衡穩定。
6、促進能力發展,實現社會的持續創新。
四、目前我國對企業社會工作的需求
1、職工人數不斷增加,企業社會工作服務的對象增多。強資本弱勞動,維護社會公平和公正任務艱鉅。
2、職業的壓力越來越大,呼喚發展為職工服務的企業社會工作。下崗、失業者羣體不斷出現,需要大量的幫貧解困的工作。“80後、90後”新型勞動者羣體,需要更加人性化的服務。
企業社會工作的內容
章節重要考點:
一、企業社會工作對象
職工個體及職工家屬;職工羣體;企業整體或企業內的管理部門;一個行業或一個社區;整體社會
二、企業社會工作服務的提供者
企業社會工作者的類型
企業社會工作者的角色
三、企業社會工作服務內容
職工福利服務;職工職業生涯規劃;
企業社會工作的主要方法
章節重要考點:
一、個案工作在企業社會工作中的運用
個案工作分類;個案來源
二、小組工作在企業社會工作中的運用
企業社會工作中小組工作對象和內容;小組的類型;小組工作過程
三、社區工作方法在企業社會工作中的運用
企業社區工作概念;社區工作方法在企業社會工作中的應用
章節精華習題:
一、單項選擇題
1.社會工作者運用( )方法,對職工及其家庭進行與工作、生活相關問題諮詢。
A.小組工作
B.個案工作
C.社區工作
D.行政工作
答案:B
2.小強在箱包廠做事,剛進車間,他就覺得氣味很重,但時間長了也就習慣了。半年後,他感覺自己越來越虛弱,面部和手腳浮腫,他以為是工作太累的緣故,繼續堅持着車間作業,直到一個月後的一天,突然暈倒,被人送進醫院,醫療費花了8000多元。小強出院後一直在家待着,身體依舊浮腫,無法乾重活,情緒很差。小強的朋友向社會工作者介紹了小強的情況,希望能使小強得到幫助。根據企業社會工作的服務對象來源劃分,小強屬於( )。
A.廠醫轉介的職工
B.自己主動尋求幫助的職工
C.職工家屬或親友介紹的職工
D.社會工作者主動發現的職工
答案:C
3.下列關於企業社會工作的表述錯誤的是( )。
A.企業是有清晰的地理範圍和職工文化的社會共同體
B.企業是特殊的社區
C.企業社區的組織工作由企業社會工作者負責
D.企業社區的服務對象是社區居民
答案:C
醫務社會工作概述
章節重要考點:
一、醫務社會工作的概念
醫務社會工作的定義
醫務社會工作的功能
二、醫務社會工作的特點
與醫療衞生體系相融合;以服務對象的健康為主導;以病人為中心;服務規範的專業化
三、醫務社會工作需要具備的相關知識:
人類行為發育理論;基本醫療衞生常識和醫學知識;疾病的社會心理反應方面的知識
四、醫療社會工作的特殊倫理議題與價值
職工情緒管理;職工素質提升;職工安全與健康;職工休閒生活與服務;職工工作與生活平衡的服務;勞動關係協調;企業文化和職工文化建設;困難羣體關懷;企業履行社會責任
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