質量月主題演講稿

演講稿是一種實用性比較強的文稿，是為演講準備的書面材料。在不斷進步的時代，接觸並使用演講稿的人越來越多，如何寫一份恰當的演講稿呢？以下是小編整理的質量月主題演講稿，僅供參考，歡迎大家閲讀。

質量月主題演講稿1

各位來賓、朋友們：

今天，我們在這裏舉行xx年“質量月”主題宣傳活動，共同營造氛圍，增強全社會質量意識。我首先代表xx質監局對活動的舉行表示熱烈的祝賀！

在剛剛結束的中國質量大會上，李克強總理指出，質量是國家綜合實力的`集中反映，是打造中國經濟升級版的關鍵，關乎億萬羣眾的福祉，必須把促進發展的立足點轉到提高經濟質量效益上來，把注意力放在提高產品和服務質量上來，牢固確立質量即是生命、質量決定發展效益和價值的理念，把經濟社會發展推向質量時代。

省委、省政府歷來重視質量工作，去年10月，省政府出台《關於建設質量強省的決定》，提出改革體制、創新機制、優化環境、落實責任、提升服務“五管齊下”，為“三個轉變”打下了堅實的政策基礎。

xx是我省的政治、經濟、文化中心，質量工作起步早、基礎好、步伐大、措施強、成效實。特別是全面創建全國質量強市示範城市以來，圍繞建設低碳、智慧、幸福xx，通過明晰質量發展戰略、強化組織領導、創新質量工作機制、加大投入力度，質量工作紮實推進，質量水平穩步提高，電梯安全監管、公共檢測服務平台建設、本地品牌培育、知識產權保護和工程質量等主要指標或創新舉措走在全省乃至全國前列，商貿服務享譽全國，市民質量總體滿意度保持在80以上並持續提升。這些成績來之不易，在此，我謹代表xx省質監局，向一直以來關心和支持質量工作的xx市委、市政府和社會各界表示衷心的感謝！

今年，提出以“推動‘三個轉變’，建設質量強市”作為質量月活動主題，既契合國家和省的精神，也充分體現xx特色。等一會，我們還將為省級中國小質量教育社會實踐基地授牌，舉辦質量知識競賽。我們就是要通過這樣的方式，讓廣大市民參與進來，引導全社會共同支持、實踐並創新質量工作，凝聚合力，共同推進xx質量提升。

希望xx市質監局充分用好“質量月”活動這一平台，深入開展質量提升活動；紮實開展質量整治活動，維護人民羣眾切身利益；廣泛開展羣眾性質量活動，增強全民質量意識；大力開展質量宣傳活動，營造質量發展良好氛圍；積極促進社會質量共治，形成推動質量發展合力；有效提高裝備製造業質量管理水平，統一服務業質量標準，推動製造業、服務業質量升級。努力把“質量月”活動辦成全民的“質量月”、全社會的“質量月”。

我相信，在xx市委、市政府的正確領導下，在xx各級各部門和社會各界的共同努力和大力支持下，xx質量工作一定會取得更加豐碩的成果。最後，預祝本次“質量月”主題宣傳活動圓滿成功！

質量月主題演講稿2

質量在我們每個人手中，質量強國是我們每個人的責任，對於質量與責任，效益，我有以下認識：

我們的企業就像一台機器，是由成千上萬個功能各不相同的零部件配合而成的。而我們每個崗位上的員工就是一個個小小的零件。只有我們發揮出各自的作用才能保證這台機器的正常運行，才能夠生產出質量好的產品。但是如何才能讓大家儘可能的發揮自己的動力為企業奮力工作呢？我認為是靠着一份責任，一種對崗位身份的認同感。也許工作時我們常常把“責任”掛在嘴邊，但是一旦有了困難，有了問題，“責任”又常常被我們拋之腦後。像一些工人師傅幹活時犯了經驗主義錯誤，沒有把圖紙看懂讀透就盲目動刀，結果把活加工報廢。還有一些師傅只顧幹自己的工序，既不管下道工序留量夠不夠，裝卡方不方便也不願交流工作技巧，導致加工過程費時費力……凡此種種都是責任心不足造成的。企業的發展離不開“質量”，更離不開員工的“責任”。儘管“質量”與“責任”是兩個不同的概念，但它們是辨證統一的。沒有“責任”就沒有“質量”，責任心越強，產品質量就越好。

那麼，如何保證員工都盡職盡責地保證產品質量呢？我以為，要從大處着眼，小事入手，事無鉅細，層層把關。以風電增速機為例，所謂“大處着眼”，就是要按照公司打造一流的風電增速機生產線，成為國際知名的風電增速機供應商的目標而盡職盡責。但是風電產業投資大、規模大、牽涉到設計、工藝、生產、設備、銷售、售後等多個部門。要實現總的目標必須要從小處入手，將目標分解細化，落實到每個員工具體的工作職責之中，激勵大家從細微的工作做起，從自己做起。比如加工一件齒輪看似簡單，但也要經歷車、磨、滾齒、磨齒、鑽孔等數道工序。所以説，質量無小事。

怎樣抓好每一道工序質量，進而抓好產品整體質量呢？

一是要強化全員質量責任意識。一線的工人大部分質量管理意識不強，認為只需要做自己份內的事情，管理與自己無關。這就造成了各個環節質量意識的脱鈎。因此，向基層灌輸質量責任意識是非常必要的而且要分層次一級一級地傳下去，把複雜的理論通俗化，做到淺顯易懂，符合工人的口味，讓他們聽得進，記得住，把握得了。這樣才能在工作中落實下序檢查上序，各工序互相檢查的工藝紀律。

二是要切實加強質量追究的責任。比如磕碰劃傷這樣看似瑣碎的問題仍然屢禁不止。也許因為中間工序多，轉運次數多導致了風險的產生，但是為什麼不在發生質量問題之前多采取預防措施？如果每個環節的參與者層層負起責任，嚴格把關，抓好細節措施，並且像愛惜自己眼睛一樣愛護產品，那麼，平時容易疏忽的對質量不負責任的現象是能夠避免的。

三是要把握好“責任”的度，正確處理好質量與進度、效益的關係。一直以來，有的員工有這樣的一種錯誤認識，認為要搞好產品質量就會影響生產進度和效益。其實，搞好產品質量與進度、效益並不發生矛盾，他們是相輔相成、相互制約、相互發展的矛盾結合體。試想，產品質量搞好了，減少了返工，就節省了時間、加快了進度，也就節省的人力、物力的消耗，實際上就是提高了經濟效益。

我們應該用辯證法看待質量與責任的關係，質量是出擊的箭，責任是發射的弓。只有結束了自己的工作就結束了，一天的工資就到手了的心情去工作，要樹立“質量是最大的節約，質量差是最大的浪費”的觀念，牢固樹立質量第一，對用户負責，對下一道工序正常生產負責，因為質量做好了，企業效益就有了，自然我們打工者的工資就有了保障。其次要加強員工培訓，生產質量和品質管理是需要有素質的員工執行，企業對員工要進行良好的教育和培訓，促進員工素質的'提高。企業員工素質參差不齊，文化程度較低的還佔大多數，工作現場的許多問題，往往不是由於技術或設備達不到標準造成的，而是由於操作者缺乏必要技能和常識，缺乏責任心，上進心，該做的事沒做好，想做的事做不好，有必要對員工進行培訓和素質教育，以老帶新，以先進帶動落後，開展技術標兵，提高員工素質，讓每位員工掌握技術要領，並能熟練掌握操作技巧，以端正的心態對待工作，從而生產出品質穩定的產品，

長期下來在作業層形成的一種品質，是拿不走，跑不掉，深入到每一個人心裏的一種潛在的不用明示的規則；再次，企業要執行“三檢制。”“三檢制”是操作者自檢，操作員與操作員之間互檢和專職檢驗員專檢相結合的檢驗制度，這就要求我們操作員用心，專檢員專心，層層把關，認真對待缺陷，做到人人做質檢員，人人擔當責任，真正做到全員參與質量管理，把質量隱患杜絕和消滅在萌芽狀態。

在生產過程中，特別是汽車製造過程中，如果對質量不加以控制或控制不當，將會產生多種浪費：換料、等待、零部件損壞，等等，如果做成成品車送到客户手中，再發現質量問題，損失將會更慘重，會引起投訴；返工返修，產品價格打折，索賠更嚴重的是企業信譽下降，給顧客留下不能信賴的印象，導致訂單減少等嚴重後果，這是每家企業都不願意看到的情況，質量是製造出來的，不是檢驗出來的，產品的質量在我們每個員工的手中。產品質量的保證，需要我們共同努力。對於質量，我們不光要“心動”，更重要的是“集體行動”。

質量是一個企業的命，企業的魂，只有品質好，才有市場，才能贏得廣大消費羣體的認可。品質有改善，企業才有進步，有發展。才能走向更加光輝絢麗的大道。

質量月主題演講稿3

"質量月"活動中的一項重要任務就是大力宣傳"質量"，讓"建設質量強國共創美好家園"的宏偉目標深入人心，成為全社會的質量意識和共同責任。"質量月"活動從某種意義上説，就是一場"質量強國"的宣傳"戰役"，也是一次提高全民質量意識、企業責任意識、政府職能意識的"動員月"和"教育月"。

首先，是有關的法律法規的宣傳要深入人心，要讓所有老百姓都瞭解質檢執法是有法理支撐的。涉及質量的各種法律法規方方面面，其中包括商檢、產品質量、計量、標準、動植檢、衞檢和食品安全、節能等8部主題法律法規，每部法律法規都同時配有相應的執法條例。另外，認證認可、特種設備等方面的法律法規也各具特色。然而，在羣眾中，甚至在一些領導層和企業裏之所以法制觀念淡薄，法律意識模糊，甚至有法不依，不主動承擔應有的法律責任，一個很重要的原因就是對法律法規的宣傳不夠全面、廣泛、深入人心。

因此，在"質量月"裏總局領導要求，把與質量有關的法律法規的宣傳放在首位。

第二，對質檢工作理念、觀點和成效的'宣傳要深入人心。這次"質量月"活動的主題是"建設質量強國"，以及圍繞這一主題質檢工作所提出的"抓質量、保安全、促發展、強質檢"的十二字工作方針，都有待於讓更多的社會羣體所瞭解，更廣泛的社會階層所認知，讓廣大人民羣眾所接受。在質檢工作中，除了大的工作方針外，還有許多更容易被羣眾理解和接受的措施、方法、工作細節也要通過宣傳讓社會了解質檢人的心血、汗水和情感。例如："人民質檢愛人民，人民質檢為人民"、"為民服務創先爭優"、"法治質檢、科技質檢、和諧質檢"、"生命至上、人民至上"、"百年大計、質量第一"、"從嚴監管、六個嚴格"、"讓老百姓真正感受到人民質檢的忠誠、質檢為民的成效"、"團結一致喊質量、矢志不渝為質量，為質量拼搏、為質量而戰"、"每一個質檢人都要秉承"質量第一"的理念高標準、嚴要求，做到事事講質量、處處講質量，使質量成為質檢工作者的鮮明特徵"等等，同時，根據質檢工作特色"質檢是人民的事業"、"質檢是以高科技支撐的執法部門"、"質檢工作涉及柴米油鹽、衣食住行，與老百姓息息相關，血肉相連"，質檢工作涉及國家安全、經濟健康發展，涉及社會穩定與外事交往，涉及企業、政府、各行各業，涉及誠信、道德和行為準則，都要通過宣傳，使質檢工作成為全社會的系統工程。把質檢系統的共識變成社會的共識，把質檢系統的行動變為全社會的行動。此外，宣傳也必須講質量。一篇報道、一篇評論、一幅圖片都要具有理論的深度、專業的科普知識，文字的可讀性、情節的感染性，只有具有了一定水平的宣傳，才能真正起到"引起高層關注和社會共鳴"的作用。

第三，要善於宣傳質量先進典型和先進經驗。榜樣的力量是無窮的。宣傳好質檢工作典型對質檢事業更具推動作用。在"質量月"中，對於那些抓質量工作有突出成績的企業，要深入總結，大張旗鼓地進行宣傳，如大慶的"好字當頭、質量第一"的質量經驗；海爾"質量不打折、服務不打折、信譽不打折"的質量理念；中國航天的"嚴肅認真、周到細緻、穩妥可靠、萬無一失"的質量標準；中糧集團的"高境界做人、專業化做事"的質量宗旨，都應成為"質量月"宣傳的經典，成為"質量月"中樹立起來的"中國製造"的質量形象。

在質檢系統內部，同樣要把一批有影響的先進經驗、先進事蹟、先進典型推向全社會，要讓老百姓知道質檢人的精神狀態，質檢人的理想與追求、質檢人的無私奉獻、質檢人的心血、汗水與犧牲精神。

講宣傳不是"唱高調"，不宣傳也不是"低調做事"和"埋頭苦幹"。在新的歷史時期，尤其在信息時代飛速發展的今天，任何一項事業都需要全社會的理解和支持，都需要廣大人民羣眾的參與和監督，從這個意義出發，宣傳工作就成了一種溝通、一種監督、一種參與的過程。陌生產生距離，無知容易誤解，諒解來自理解，感情在於積累。質檢工作要縮小與羣眾的某些距離，消除社會對於質檢工作的個別偏見，增進人民對質檢工作的全面理解和情感，宣傳是一條重要渠道。讓我們以"質量月"為契機，把質量宣傳工作做得更好、更深入人心。

質量月主題演講稿4

各位領導，親愛的同事：

大家好！

今年9月，質量話題再次被隆重提起。説起“質量”兩個字，這也是我們一個老生常談的話題，因為每個企業人都知道，質量是企業發展的命脈，質量是企業發展之基，沒有質量的完全保證，就沒有企業的長遠發展戰略。質量，來源於我們生產的每一個環節，每一個細節，質量緊緊握在我們每個人的責任之中。

那麼我們要如何做才能保證產品質量的每一個細節，握緊企業發展中的“質量”這根弦呢？藉着今天質量月演講的機會，我想與大家一起談談我心中的質量責任。

其實，企業的發展也是每一個員工的發展，工作，工資為我們提供我們生活的經濟基礎，質量就如同一根七彩的絲絨把我們一個個美好的願望都連接在一起，沒有質量保證的企業，勢必會被激烈的市場競爭所淘汰，企業的消損帶來的損失必然是員工的失業，失業，對我們意味着什麼，大家心中自然有桿秤。權衡之下，抓住質量就是在建造我們的生活，我們每個人都必須從我做起，工作中要多一份細心，少一分粗心：多一份責任，少一份推諉，保證質量就是為企業添磚加瓦，就是把握自己，把握未來。

優秀的企業質量文化建設和持續經營優質產品的不竭動力，就是精細化的'管理、精細化的操作，它能讓我們不斷的思考，不斷的摸索，在控制產品質量方面不斷努力。在冶煉車間鍛造工序，就針對自身的生產特點，做出了一系列的努力：通過調整加熱爐空燃比，確保爐膛温度均勻，控制好熱工工藝，從而減少板坯長期處於高温狀態下的燒損；合理控制鍛造過程中板坯尺寸精度，有效的減少銑削量；通過保留冒口線，控制板坯大小頭鋸切量，提高坯料成材率；針對崗位操作人員操作技能的薄弱環節進行培訓，從而有效避免人員之間配合不當引起的坯料質量問題；通過控制鍛造過程的加熱温度、鍛造力度、終端温度等，有效解決鍛造過程坯料開裂及方坯切頭時出現縱裂的質量問題。

企業就像一台機器，是由成千上萬個功能各不相同的零部件組合而成的，機器是否運轉正常，取決於所有零部件的功能能否發揮出來，配合是否準確到位。毫無疑問，這些零部件指的就是我們每一名員工，是配合企業齒輪正常穩定轉動的關鍵之所在。身為一名質檢員，我卻有一個夢想，就是希望能夠在不久的將來“無活可幹”，因為在那個時候，產品的質量已經無需檢驗，都能保證****的質量品質。****的產品品質才能催生可持續發展的企業，對於我們來説，才有鎳合金明天的輝煌，從某種程度上來説，產品質量才是鎳合金能否在現階段渡過難關、全身而退的關鍵所在。

美國著名的管理專家湯姆·彼得斯在其名著中説：“一場質量革命意味着在吃飯、睡覺和休息時都念念不忘質量。”如果只是口頭上一味的宣稱“質量就是我們的一切”仍然無濟於事，所以質量改進永遠在於落實，永無止境，全員的參與，持續的改進，才能提高企業的效益，才會體現質量的價值，也是衡量一個企業綜合競爭能力的重要標誌。

質量出效益，點滴成江海。嚴把質量關不是一句空話，細節在精益求精，品質在每道工序，不斷地提高產品質量，注重質量文化建設，強調質量戰略經營，重視全面質量管理，增強員工質量意識，這些都是落實質量控制的落腳點。讓我們的產品精益完美，讓質量經得起時間點考驗，將質量銘記於心，讓鎳合金的產品在未來發展的道路上充滿生命和活力，那麼鎳合金公司定會帶給您看得見的未來，説不盡的精彩。

讓我們的質量口碑飛出精彩的篇章，讓我們的企業隨着中國夢一起砥礪奮進。

我的演講結束，謝謝大家！

質量月主題演講稿5

人員的基本素質決定了產品的質量，產品質量的好壞直接主宰了企業的興亡。

去年，我們保障部都在全力以赴的落實安全質量標準化的各項達標工作，使我深刻的認識到安全是一個企業發展的基礎，然而，隨着激烈的市場競爭，我們更應該清楚的意識到“只有安全、沒有質量”的企業同樣要被市場無情的淘汰，要想在競爭中脱穎而出，立於不敗之地，我們就必須高度重視產品質量。因為，一個企業如果沒有了優質的產品質量，它將會失去信譽，沒有了信譽也就註定了要失去市場。

20xx年我們公司開展的以質量徵文的活動非常有意義，這個活動給我們提供了一個探討和思索質量的平台，一個反思和鍛鍊提升自身素質的機會，讓我們能夠用心去解讀質量對於一個企業的重要意義，使我們這些年輕人深刻的意識到：一個企業的興衰直接關聯着自己的希望和生活，正所謂“企業富、則員工富;員工強、則企業強。”我們的父輩用“敬業愛廠，追求卓越”的精神，使這個企業走過了艱辛而光輝的60個春秋。今天，我們能有幸成為這個企業的一員，我們除了義無反顧的去發揚和傳承他們的使命以外，我們更應該把這個企業當成我們自己的家，把我們自己當成這個企業的主人，把企業當成我們自己的孩子，帶着美好的憧憬，用心、用智慧、用行動責無旁貸的'去維護它、珍愛它，拿質量和信譽讓它輝煌!

記得日本一位企業家土光敏夫曾説過這樣一句話,“沒有沉不了的船,沒有倒閉不了的企業,一切取決於人的努力。”我公司作為一個專用機牀製造商，質量控制，環環相扣，每個細微環節都需要員工認真敬業的工作,稍有不甚,就會造成事故隱患。尤其是我們每位普通的一線工人，如果工作不細心，操作不規範，清潔不到位就必然會造成質量問題。作為一名設備維修工人，我們更要加強對設備的管控和維保，以確保生產工人生產出更有品質的產品。當然，質量保證光靠個人的力量是遠遠不夠的，需要大家共同努力!在工作中，我們都要不斷加強學習、加強互動溝通和協助，每個人的每一項工作都堅持一次性做好，就一定能凝聚出強大的合力，就一定能製造出精品。

從我做起，做有品質的工作，既是對企業負責，更是對自己的成長負責。

質量月主題演講稿6

談起產品質量，眾所周知這不是一朝一夕就能完成好的事情，而要創造精品工程更重要的表現在“人”，我們的思想動態觀念直接體現在我們對工程質的重視程度上，我們的行為能力要求我們在勞動過程中必須一絲不苟的嚴格把關，最後我們才能把符合標準，質量優良的成果展現出來。作為工程建設中質量監督部門，每個質檢員都深知嚴格抓好工程質量，才能在如今激烈的競爭市場下以質取勝。

但現在，我們很多人常有“差不多”、“只能這樣”的心態去做事情，對於上級或者客户所提出的要求，即使是合理的，也會覺得不盡情理。而不去執行，總認為只能這樣，差不多就行，就像我們現場生產新機型時，當時在試製的時候，確認產品的品質判定基準就是：只要順利通過治具就ok，後來接到下線，產品有錯位的現象，當接到下線問題時，我們還會有抱怨，認為這樣就是可以的。因為可以使用，沒有太大問題，而我們卻沒想，一個本來只需要一點點力氣能裝下去的產品，現在卻要使用九牛二虎之力才能把它組裝好，並且從來沒有把這當作異常，沒有想到去改善，所以，這就是對產品不夠精益求精的態度和工作作風，就把我們給徹底出賣，因此，態度決定一切，第一次沒想到過要去做好，那麼你第二次絕對也做不好。

“千里之堤，潰於蟻穴”。質量是對責任心的檢驗，好質量要求更上層樓的責任心。有責任心的人一定會工作努力、認真踏實；有責任心的人一定會工作細緻，聽從安排；有責任心的人一定會做？一件事都會堅持到底，不會中途半端；有責任心的人一定會主動承擔責任而不推卸責任。就拿計量工作來講，計量工作是企業生產和經營管理的重要技術基礎，是提高企業綜合素質，提高產品質量的`重要保證。沒有準確的計量就沒有可靠的數據，就無法控制工藝過程，也就不可能生產出高質量的產品。準確的計量數據就需要計量人員有高度的責任心和職業道德，計量工作是一項科學性、法制性、政策性都十分強的工作，計量人員工作責任心的高低直接影響着計量機構的信譽和服務水平，因此計量檢測人員必須具有高度的責任心和敬業精神，特別是在開具每一張計量校準證書時，不僅要養成嚴謹細緻的工作作風，杜絕粗心大意，還必須嚴格遵守操作規程，做到一絲不苟、耐心細緻地進行校驗，來不得半點馬虎，100%地確保數據的真實性、準確性和可靠性。只有這樣，生產現場使用準確計量器具，才能保證生產工件時所測得的數據可靠無誤，產品質量才能得到保證，否則將會出現廢品，甚至造成嚴重的後果。

“質量”不是一個空洞的詞語。一個小小的部件，因質量不合格，也可能會導致飛機飛不起來，或者可能會把百餘條生命瞬間煙消雲散。作為企業，生產過程，質量控制，環環相扣，每個細微環節都需要員工認真敬業的工作，稍有不甚，就會造成事故隱患。

質量意識在我心中，更在我們全體員工的心中！在所裏及車間各級領導的帶領下，在全體員工團結一致的努力拼搏下，達標創優，100%按着標準完成崗位操作，我們會安全高效地生產出高品質產品。產品在我手中，質量在我心中。以質量誠信為榮，提高員工質量意識，樹立質量法制觀念。

一個真正有生命的企業是因為有着重厚的質量基礎作保證，一個企業的質量形象是靠每一位員工精心打造出來的。質量是生產過程的積累，只有生產過程中做到層層把關，點點控制，我們的產品才有可能保證質量。

質量是一個準則，質量是一個忠誠，質量是一個責任，質量就是企業的生命。為了國家的穩定，為了航計所的發展和繁榮，讓優質的產品和優質的質量托起我們航空工業的明天！

質量月主題演講稿7

同志們：

時間劃過9月，我們的20xx年質量月活動也進入到收官總結的階段。

質量是企業生存和發展之本。對於品質的追求,既是企業發展的現實需要,也是所有企業對社會責任的擔當和承諾。今年以“共創中國質量建設質量強國”為主題的第42個全國“質量月”活動正在如火如荼的開展中，説起質量，每一個企業都深知其重要性。

品質是企業經營之本，“二十一世紀，是質量的世紀”，隨着社會的不斷髮展，人們生活水平的不斷提高，人們的消費理念也在悄然發生着變化，人們已從基本的需求時代進入到了品牌消費時代，品牌消費已成為了體現個人價值的方式。品牌更是決定企業成敗的因素，只有大力貫徹先進質量理念，滿足品牌消費需求，打造自己的質量品牌，以產品質量取勝，南山輕合金才能逆風而上，贏得生存和發展空間。

一、追求卓越的質量理念

大家都知道海爾集團，中國家電xxxx品牌，並且已經在世界範圍內佔據了一席之地，海爾的今天，靠的就是海爾一貫重視質量，視產品質量為企業的生命，在質量管理上不斷追求卓越的必然結果。

我公司的質量理念為：質量就是企業的生命。公司在每一步的發展中，憑藉的是質量，但與卓越的質量理念還有一定的差距;只有從管理到操作人人追求卓越的質量理念，依託質量品牌佔據市場，企業才能在困境中茁壯成長。

南山輕合金所生產出的高精度鋁及鋁合金板、帶、箔材產品享譽市場，深得消費者喜愛，是靠我們公司全體人員執着追求，打造xxxx的產品，提供xxxx的服務樹立起來的。也是我公司一直秉承着“質量就是企業的生命”這個質量理念的成果。

二、實行質量經營的理念

我公司根據質量方針，建立了用户至上、市場導向、質量效益與以質量求生存等質量觀念;把科技創新、質量保證與市場服務等融為一體，實行以質量為基礎的市場創新經營;以質量為經營的中心去追求效益，通過質量管理提高經營的質量，來實現企業的效益。目前，我公司不斷地拓展全球化市場，現在我公司產品已經遍佈全國各大省市，並且已經成功打開了亞洲、歐美等地區的市場，產品質量得到了客户的讚譽，目前的產品訂單更是應接不暇。

三、高尚的人品是質量的基礎

質量在我心中演講稿人品是指人的思想品德、職業道德和責任心等，人品加質量等於品質，也就是説，人品決定產品質量的品位。產品品質説到底是人對人要講良心、講信譽、負責任。只有人品高尚，心地純潔，時刻為消費者着想，產品的品質才能提高。因此要打造企業的質量品牌，必須從人品抓起;產品質量是企業的命脈，要確立一個宗旨就是：產品質量“零缺陷”，只有好的產品品質，才能經受得住市場的考驗。

“優秀的產品是優秀的人幹出來的”，先進的技術可以為產品質量打下良好的基礎，但不是xxxx的技術裝備，就能創造出xxxx的品牌，人品和質量使命決定着你管理和操作出來的產品質量水平。

四、實施先進的質量管理方法

南山輕合金取得快速發展的原因，很大程度上就是我們在質量管理的思路和方法上進行了創新和突破，以提高員工的質量意識和質量責任心為切入點，引入先進的質量管理理念方法，大力施行並取得實效，推動了公司質量管理水平和產品質量的提高，使質量管理成為企業實現快速發展的'有力支撐。我公司主要採取了以下幾項質量管理方法：

1、認真貫徹ISO9001標準，全面提升企業質量水平。我公司於20xx年通過了ISO9001質量體系認證和1SO14000環境管理體系認證，20xx年通過國軍標質量體系認證，今年又通過了質量、環境和職業健康安全三合一質量體系認證。投產5年來，質量管理體系經過了完善，有力地促進了公司質量管理水平和產品質量的提高。

2、堅持質量分析會制度，杜絕質量問題重複發生。隨着南山輕合金經營規模的不斷擴大，生產週期愈來愈短，質量問題的出現，會對本來很緊的生產帶來壓力，為防止質量問題的重複發生,我們建立了公司和車間兩級質量分析會制度。對車間質量分析會確定形式，要求一把手主持會議，質檢處派人蔘加，車間指定專人負責收集質量信息並通報，制定糾正措施，組織實施整改，驗證整改結果。

3、推行指標管理，降低質量損失。幾年來，我們每年都對質量指標進行了調整，在原來的基礎上，每年將不合格、讓步指標降低一部分，由管過程來控制結果和目標。這一舉措有效降低了質量損失。

4、實行質量責任損失賠償制度。凡因個人原因發生質量問題造成損失時，責任者要按損失的相應比例進行賠償，通過經濟手段，增強了員工的質量責任心，提高了產品質量，降低了質量損失。

5、策劃制訂了“員工質量行為規範”，使員工在質量行為方面處處有章可循，利用制度的“硬約束”來改變員工中長期以來形成的不良操作習慣，培養員工按規範、標準做事的習慣。

6、制定了以質量責任制為核心的質量考核體系。通過強有力的質量處罰和大力度的質量獎勵，增強全體員工的質量意識，推動工作質量和產品質量的提高。

7、推行了操作者自檢負責制。幾年來，我公司通過實行操作者自檢檢驗制度，明顯改變質量責任不清、相互推諉、被動式的事後把關和重複檢驗等弊端，從根本上落實質量責任，符合全面質量管理的思想。

8、顧客滿意是追求的永恆目標。“企業命運在顧客手中”，“顧客是企業利潤的最終決定者。”追求顧客滿意和忠誠，是企業質量管理的理念創新，這與追求產品自身質量及其標準化更科學、更重要。

今後的工作中，我們公司仍然以質量為核心的質量文化、追求精益求精、完美無缺的實施準則出發，深入到各個部門、各個環節、各道工序以及每個員工，對待工作要一絲不苟，精益求精，做到質量無小事。讓我們的良好形象在顧客心中深深刻上烙印。只有這樣,我們才能持續提高企業市場競爭力，我們才能走得更遠。我的演講完畢，謝謝大家!

質量月主題演講稿8

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大家好！

生產質量是企業的生命，是企業賴以生存的保證，企業如果失去了生產質量也就沒有了生產效益，同時也失去了市場戰鬥力，所以生產質量對一個企業做強做大、經久不衰的根本。

仁者見仁，智者見智。我認為：質量是一種態度。那麼我們要如何做才能提高企業的生產質量呢？一個企業對待“質量”的態度是這個企業領導者帶頭引導，管理層專注不二的執行。上至各級領導，下至普通員工，首先要樹立強烈的質量意識，管理者要深刻認識到“以質量求生存”的真實含義，認真解決生產現場中出現的問題，各級各班組要互相配合，始終堅持高標準，嚴要求，堅持按照廠裏規定的質量標準辦事。員工也就是操作者，不能伴着一天八小時結束了自己的工作就結束了，一天的工資就到手了的心情去工作，要樹立“質量是最大的節約，質量差是最大的浪費”的觀念，牢固樹立質量第一，對用户負責，對下一道工序正常生產負責，因為質量做好了，企業效益就有了，自然我們打工者的工資就有了保障。其次要加強員工培訓，生產質量和品質管理是需要有素質的員工執行，企業對員工要進行良好的教育和培訓，促進員工素質的提高。企業員工素質參差不齊，文化程度較低的還佔大多數，工作現場的許多問題，往往不是由於技術或設備達不到標準造成的，而是由於操作者缺乏必要技能和常識，缺乏責任心，上進心，該做的事沒做好，想做的事做不好，有必要對員工進行培訓和素質教育，以老帶新，以先進帶動落後，開展技術標兵，提高員工素質，讓每位員工掌握技術要領，並能熟練掌握操作技巧，以端正的心態對待工作，從而生產出品質穩定的產品，

長期下來在作業層形成的一種品質，是拿不走，跑不掉，深入到每一個人心裏的一種潛在的不用明示的'規則；再次，企業要執行“三檢制。”“三檢制”是操作者自檢，操作員與操作員之間互檢和專職檢驗員專檢相結合的檢驗制度，這就要求我們操作員用心，專檢員專心，層層把關，認真對待缺陷，做到人人做質檢員，人人擔當責任，真正做到全員參與質量管理，把質量隱患杜絕和消滅在萌芽狀態。

在生產過程中，特別是汽車製造過程中，如果對質量不加以控制或控制不當，將會產生多種浪費：換料、等待、零部件損壞，等等，如果做成成品車送到客户手中，再發現質量問題，損失將會更慘重，會引起投訴；返工返修，產品價格打折，索賠更嚴重的是企業信譽下降，給顧客留下不能信賴的印象，導致訂單減少等嚴重後果，這是每家企業都不願意看到的情況，質量是製造出來的，不是檢驗出來的，產品的質量在我們每個員工的手中。產品質量的保證，需要我們共同努力。對於質量，我們不光要“心動”，更重要的是“集體行動”。

質量是一個企業的命，企業的魂，只有品質好，才有市場，才能贏得廣大消費羣體的認可。品質有改善，企業才有進步，有發展。才能走向更加光輝絢麗的大道。