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年會員工緻辭

演講稿2.01W

年會指某些社會團體一年舉行一次的集會,是企業和組織一年一度的“家庭盛會”,主要目的是客户答謝,激揚士氣,營造組織氣氛、深化內部溝通、促進戰略分享、增進目標認同,並制定目標,為新一年度的工作奏響序曲。以下小編為你整理了年會員工緻辭,希望對你有所參考幫助。

年會員工緻辭

  員工年會致辭一

尊敬的領導、各位同事: 大家晚上好!

今天,在這喜慶洋溢的大好日子裏,我們歡聚一堂,共慶豐收的喜悦!我們佛山市南海區大瀝桂江冷庫儲存配送有限公司在這裏舉行盛大的公司新年晚會,它將作為我們公司一個新的起點,預示着我們在新的一年裏,又有一個新的騰飛,必將展現出新的輝煌!

我代表公司向一直致力於公司發展的各位兄弟姐妹表示衷心的感謝!正是有了你們的努力付出、你們的信任支持,才有了我們桂江冷庫的今!無論將來桂江冷庫做到多麼強大,我們都不會忘記一路相隨的兄弟姐妹!

在20xx年裏,我們一起經歷了太多太多。在這種形勢下,我們頂風冒雨,懷着一股豪情堅定地邁過了20xx年,這一年中我們一路披荊斬,“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,我們不怕犯錯誤,但是我們最怕知錯不改,我們不怕挫折,但是我們最怕遇難而退,滄海橫流方顯英雄本色,跨越困難證明我們“桂江人”是一支同心同德、能征善戰優秀的隊伍,因此我在這裏,懷着感恩的心,衷心的感謝大力支持的朋友們,感謝全體同仁們,是你們的不離不棄,才有公司的今天。將來我們無論做到多麼強大,我們都不會忘記一路相隨的全體員工。同樣地,也正是這一路的風雨同舟,讓我們所有人緊緊團結在一起,凝聚成一個共同奮進的大家庭。

展望新的一年,我們依然是豪情滿懷,20xx年的桂江冷庫將繼續堅持以服務贏市場、以管理出效益、以創新求發展的管理方針,致力於將公司打造成冷鏈物流行業的知名品牌和星級企業。讓客户更多地感受到我公司誠信為本、務實敬業、創新致遠的經營理念。在服務上,我們將不斷完善內部管理系統,將各方面的服務做到最好!

讓我們在20xx年一起做好以下幾方面的工作:

1、降低成本,提高工作效率。

2、選擇合適的戰略路徑和戰略類型調整市場結構,有取有舍。

3、創新思維。加速公司品牌的推廣力度,穩定客户資源。

4、夯實基礎。提高企業經營管理水平,增強綜合競爭力。

5、加強管理團隊建設,優秀的管理團隊是核心競爭力的根本。

最後,在20xx新年伊始的日子,祝桂江冷庫的兄弟姐妹在新的一年裏閤家歡樂、身體健康、工作愉快、新春愉快。祝願我們的明天更加美好!! 謝謝大家!

  員工年會致辭二

各位領導、各位同仁們大家好:

請見諒我用這不太標準的普通話和大家進行彙報。很榮幸能得到這麼好的機會站在這個講台上代表深水部進行發言,簡單的談談自己在xx公司的點點滴滴。我的發言主要分了三個部分:回憶自己在xx的歷程,分享自己在xx的收穫,及感謝xx讓我成長。

第一部分,回憶在xx的歷程。

剛踏入xx時,我才工作了兩年,對海工這個行業什麼也不太懂什麼也不知道,這時xx給我們提供了良好的學習氛圍,我們不定期的舉行培訓,學習成了我們工作和生活的一部分,通過不斷的學習強化自身素質,我們才能夠不斷的成長以適應公司發展的需要,才能夠出色的完成任務。

xx是我職業生涯的第二個公司,很高興也很幸運能加入這個年輕的大家庭中,伴隨着它的成長,並見證着我的成長。來這公司已經快三年了,大大小小的項目也已經經歷20來個了,有些做得很好,有些做得很一般。但是在每個項目的執行過程中,通過領導的指點、同事的分享,總能收穫到自己想要提高的經驗或者知識,對自己的完整的知識體系的建立起着很重要的作用。

第二部分,分享自己在xx的收穫。

當今的社會日新月異,信息的更新傳遞越來越快了,特別是我們這些依靠着技術吃飯的工程師來説,挑戰也就更大了。每天對着如此大量的信息,如何進行有效的過慮,在最短時間內吸取自己的需要,以保證順利的完成工作,提升自己的工作效率與質量,以上的種種都是很有挑戰性的工作,需要我們用自己的聰明才智去找一條自己合適的路來走。

在xx的三年工作中,通過各類型的項目錘鍊,漸漸的總結出了一個體會,可以用一句簡單的話進行概括:知識是能力的基礎,思考是行動的先導。一個人的能力取決於知識、思考、行動的相互作用,其中思考是最為關鍵的。今天,任何知識的價值都無法與自己的思考力相媲美。

以上我説的這段話,在無數的場合中我們也曾聽領導説過,做人做事要有自己的思考和判斷力。戚總曾經在我們的部門週會上説過,希望我們年輕的工程師每天都能花上個5分鐘對自己的一天的事情進行回憶總結,這樣對我們的成長是有莫大的好處的。

在信息的收集與整理上,我也總結了一套比較適合自己的小祕訣,主要是由4個過程串連起來:收集、學習、思考、輸出。

收集,就是通過各種手段進行相關項目需要的資料進行收集,可以通過同事、朋友、以及網絡等。在這個階段,我們會收集到大量有用無用的信息,我們需要對這些信息進行一個大概的瀏覽,並把自己覺得的重要信息進行記錄,以備以後可以再次查詢。

學習,就是在收集的階段上,對已經有的信息進行一個全面的處理,把和自己相關的信息進行整合記錄。在學習的過程中,一定要對自己覺得重要的資料進行仔細的閲讀,並把關鍵的部分作好自己的心得體會,切記一知半解的情況出現。

思考,是我覺得最重要的一個過程。任何的知識或者經驗,沒有經過自己的思考,沒有儲存在自己的腦海中,在時間的長河中,會很快的就將這部分的知識洗刷乾淨。並且我們在閲讀資料的時候,我們會看到各種各樣的觀點,當我們理性的分析這些觀點的時候,我們會得到這些觀點是正確的還是錯誤的結論。但是當我們用感性的方式重新將所有的觀點雜糅到一起時,我們會得到一種新的、超越所有觀點的結論。我將這種過程看做真正的思考,每當經過這種思考,我的思維水平就會有大幅度的提高,我的'眼光也不會僅僅侷限於書中人物的觀點了。思考的結果將成為我靈魂的一部分。

輸出,就是通過我們的完整思考,我們將自己思維中的結果用自己的語言,文章等手段進行與他人的分享。我們在做一個項目的過程中有中期檢查和最終審查,這些就是需要我們用自己的語言和輔助工具進行我們的成果的輸出。但並不是每個同事都能在這樣的場合進行PPT講述,那我們就需要自己在平時多給自己訓練的機會。首先通過交談,你可以將你思考的成果與他人分享;獨學而無友,則孤陋寡聞也。其次通過寫作,你可以把你思考的結果整理加工,以文字的形式記錄下來,為以後的思考作參照。最後通過製作PPT,並自己嘗試着去完整的敍述。通過這四個步驟的加工潤色,任何信息都會被你吸收利用,成為自己頭腦的一部分。

第三部分,感謝xx讓我成長。

我深深感謝公司的成長讓我在海工的行業中得到如此一個珍貴的磨礪與成長的機遇;感謝張維磋總監對我工作的支持及教導,並給我如此多機會去展現自己;感謝郭揆常專家給了我很多在專業中的建議;感謝殷老師在配管與總體方面對我以來的教導;感謝公司的同事在我做項目中對我的支持;特別感謝深水部的同事,在這麼兩年工作時間內,由於有了你們的鼎力支持,我才能完成了公司所分配的這麼多困難的項目;在這裏,我非常感謝公司的陳錦鈴,他是我進入公司時的第一個項目經理,在他的手下幹活,無時無刻不感覺到他的那種嚴謹的工作精神和敬業的工作態度,當我不懂的時候他會非常樂意的指點我提示我應該怎麼努力學習並解決困難,並時刻告知我在這個行業中得小心謹慎的做好自己的設計,別讓自己的一時疏忽給別人造成了一輩子的影響,任重而道遠。

謝謝大家,我的講話完畢。

標籤:致辭 年會 員工