區域銷售主管的工作職責表述
職責:
1、主管上級劃分好的區域並按月、季、年完成本區域銷售目標;
2、負責區域內的客情維護,訂單下達;
3、收集並提供市場情報,做好產品的渠道內推廣及枱面、陳列問題;
4、處理好本區域的客户投訴、促銷提報及達成跟蹤;
5、負責北京/天津當地的大型超市賣場;
6、開發區域的經銷商系統;
7、完成既定的銷售指標;
8、對未完成月份和季度任務目標負責。
任職要求:
1、高中以上學歷,對銷售特別是渠道銷售(標超、商超大賣場)有興趣,有商超業務經驗者優先;
2、有生鮮、水產、低温奶等冷凍行業經驗者優先考慮;
3、為人熱情開朗,敏鋭的市場洞察力,優秀的語言表達能力;
4、具有較強的溝通能力,組織、協調能力和團隊管理能力;
5、出差差旅費報銷,另有餐補、話補、交通補。
區域銷售主管的工作職責表述2職責:
1、作為公司的培養對象,在未來發展中承擔團隊銷售管理工作,具有極大的發展空間和挑戰;
2、主動利用多渠道尋找並上門拜訪客户,銷售銷售公司多元化產品,為客户提供一整套的解決方案;
3、開發客户資源,尋找潛在客户,完成銷售目標;
4、簽定銷售合同,指導、協調、審核與銷售服務有關的帳目和記錄,協調運輸等事務;
5、解決客户就銷售和服務提出的投訴;
6、從銷售和客户需求的角度,對產品的'研發提供指導性建議。
7、建立良好的客情關係,促進客户的長期合作。
任職資格:
1、大專及以上學歷、有豐富的直銷經驗以及一定的銷售管理經驗;
2、2年以上物流行業銷售經驗,有過項目型業務開發經驗以及大客户銷售服務經驗優先;
3、突出的銷售能力,以客户為中心,充分挖掘客户需求,能夠建立起穩固的客情關係;
4、較強的組織協調能力、人際溝通能力和工作推動力,有較強的責任心;
5、較強的數據分析能力,能從數據上分析業務問題,並持續優化;
6、工作積極、主動,做事踏實、細心,富有團隊合作精神,較強的抗壓能力;
區域銷售主管的工作職責表述3職責
1、負責所轄組別或區域所有的統籌管理工作。
2、根據公司的銷售指標,進行合理分配銷售任務,定期彙報工作情況。
3、制定所轄組別的市場費用計劃,監督並控制費用使用情況。
4、負責產品的區域拓展、客户發展、區域運營的策劃制定及執行。
5、維護客户客情,及時反饋客户信息,提高客户滿意度。
6、建立完整的銷售網絡,整合及優化渠道深度。
7、完成其他上級領導交代的事情。
崗位要求:
1、有2年以上快消品工作經驗或1年以上快消品管理工作經驗;
2、市場營銷相關專業。
區域銷售主管的工作職責表述4職責:
1、負責所轄地區的銷售訂單的達成及銷量的提升;
2、負責區域內代理商的管理、市場運作、客户開發;
3、開拓市場渠道,以及對渠道人員進行培訓及管理;
4、負責區域內市場整體運作;
5、貫徹執行公司銷售政策和經營理念;
6、市場活動及各種展會、訂貨會議的組織安排。
任職資格:
1、大專以上學歷,有過建材行業經驗優先;
2、具備較強的溝通能力,市場管理和開拓能力;
3、具備良好的團隊管理能力及市場洞察力;
4、具備獨立解決市場問題及客户問題的能力;
5、能夠適應出差。
區域銷售主管的工作職責表述5職責:
1:協助公司產品知名度的市場推廣,並負責公司產品的銷售
2:維護老客户,開發新客户,擴大市場規模
3:銷售方案的策劃,銷售策略的調整,銷售方針的制定
4:深入學習公司管理核心知識,負責新人輔導及培訓
任職要求:
1:18—30週歲,熱愛銷售及銷售管理工作
2:工作積極主動,認真嚴謹,有發展意識,渴望成功
3:有良好的溝通能力,親和力強,有付出意識
4:善於發現問題並有獨立解決問題的能力
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