裁剪崗位職責（精選11篇）

隨着社會不斷地進步，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，崗位職責包括崗位職務範圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關係等。那麼崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編收集整理的裁剪崗位職責，僅供參考，歡迎大家閲讀。

裁剪崗位職責 1

裁剪主管崗位職責

一、 把好原輔料的質量關：以專業技術根據樣衣的款型風格協助採購員，選擇優質皮料，把好皮質的質量關。

二、 合理裁剪控制皮料的損耗，靈活根據樣板搭色進行精確排版，以節省皮料，降低成本。

三、 確定排料方法，根據生產通知單，皮料進庫數量，安排排料及裁剪計劃，確保縫製車間的正常生產。

四、 合理搭配利用庫存積壓的皮料，減少積壓降低庫存率。

五、 嚴格把好裁片的質量關，對不合格的裁片可以修整的'進行修整，不能修整的進行補裁調片處理，確保不合格裁片不投入縫製工序。並對裁換片進行分析總結，制定糾正措施，確保裁片質量。

六、 負責皮料的領用和清退工作，保證皮料的受控狀態。

七、 從生產現場及時掌握、發現，解決質量隱患問題，並及時向上級人員彙報。

八、 負責對裁剪車間的全面管理，包括裁剪部人員的工作時間安排 及就崗情況等。

九、 核對統計流水卡，做好登記管理工作。

十、 協助各部門做好日常工作，積極學習和提升自己和部門員工各方面的技能。

裁剪員崗位職責

一、 裁剪員首先應熟悉生產通知單和工藝製作單的裁剪要求，了 解皮面料性能，根據下達的定額用料，認真、細緻的進行排料、劃樣，不得超出，如有 超出與主管聯繫解決。

二、 嚴格執行上級主管的工作安排，不得挑單，保質保量完成工 作內容。積極學習，提高專業技能。

三、 裁剪前要把領取的皮料進行登記整理，按皮料的大小分檔， 分別合理使用，碰到皮料的瑕疵色差等要及時挑出，並向上級主管反映，以便及時解決問題。

四、 裁剪時必須嚴格按照裁剪圖上畫出的輪廊線進行裁剪，使裁 刀正確劃線。

五、 將不符合質量要求的裁片查出，避免布疵裁片投入縫製工序， 同時報告主管進行修整。

裁剪工崗位職責

1、 遵守公司的各項規章制度，服從分配，認真做好本職工作。

2、在組長的領導下，嚴格按照技術要求進行裁剪、畫皮，嚴格控制用布量。

3、認真裁剪，杜絕裁剪失誤和浪費，確保衣片的質量，保證生產正常進行。

4、提高安全生產意識，做到文明生產。

5、做到不遲到、不早退、不串崗聊天。

6、認真學習科學知識，不斷提高技術水平。

7、保質、保量、按時完成當日任務。

8、完成領導交辦的其它工作。

任職要求

1、熟悉各種材料的性質及車型所用面料的名稱、代號；

2、在裁剪時對面料進行自檢，避免出現色差及不合格；

3、責任心較強，具備裁剪經驗優先。

裁剪崗位職責 2

一、職責：

1、在廠長領導下工作，按照生產指令，帶領本班組員工正確使用設備，生產出合格的成品。對本班組的安全生產、產品質量及現場衞生、產品計量等工作負責。

2、執行上級下達的任務、指令，合理安排本班組人員的崗位、工種，認真檢查各工序的工作質量，及時正確地處理生產過程中出現的問題，有效地組織生產，確保完成任務。

3、組織本班組員工認真做好生產車間的機器設備的清理保養工作，隨時保持設備處於良好的狀態，保持各個生產環節整潔有序。

4、帶頭遵守公司的.各項規章制度，教育本班組員工嚴格按照作業規程作業，正確使用和保管好本班組的設備、工具，正確使用勞動防護用品，制止違章操作。

5、隨時掌握小組各工序間的均衡生產，調節好各工序的工作，保證小組各工序、輔布、開裁、編號不脱節、不堆積。

6、每批產品完成後，督促所有餘料如零頭布，廢品及時清退工作下班後檢查班組各責任區衞生，斷開電源，鎖好門窗，方可離開。

7、做好本班組人員的思想教育工作，互助團結，共同搞好生產；節約能源，減少機器零部件的損壞；搞好崗位培訓，提高本班組人員的崗位技能，爭做多面手。

8、提交本組考勤統計表，員工請假單、離職單組織班組例會，做好生產過程發生問題的記錄，協助廠長合理制定工價，月底協助生產統計和財務部核算工資

9、向公司和生產領導提出工作改進建議。

10、完成上級交給的其它任務。

二、流程：

1、計劃：根據生產科下達的生產計劃任務，做好裁剪計劃，並監督落實，按時完成裁剪任務。

2、領料：根據核料單、布卡到倉庫領取布料及簽收。

3、排版：負責根據生產工藝單數量、工藝要求、布料規格、單耗進行排版。

4、開裁：根據生產工藝單，瞭解制單要求，瞭解該款布料的特性，確保裁片質量。

5、分包/數量：按要求對裁片進行分包，標記數量；

6、驗片：依據客户要求或行業要求進行查片；對有問題的裁片要及時配片，及做好記錄；

7、發料：根據單據準確發放裁片，確保對縫製車間裁片供應充足，不擔誤車間生產；

8、做好每天工作和生產日誌。

裁剪崗位職責 3

1、 車位組長是車間生產小組的責任人、要負責組中的生產安排、技術指導、品質控制、機器設備的使用與保管工作，協調和處理本組的日常事務。同時要求組長每天必須提前10分鐘到崗，提前做好組內當天的工作安排;下班時組長要在檢查完員工的工具設備、各種物料、輔料是否擺放整齊、到位，各種電器設備是否切斷電源後才能離開;

2、車間生產小組在現階段所設置的崗位只有車位組長、中查員、收發員、車位工四種，車位組長每天都要根據實際生產情況，去統籌和編排好收發員與車位工的'日常工作，合理的使用人力與物力資源;

3、車間組長在接到上級的生產計劃及生產通知單後，首先要熟悉公司的生產編排及生產製單上的工藝要求，然後才能根據本組的實際情況去安排生產任務;

4、組長在新款開始生產前尚須根據制單上的工藝要求親自做一件生產板，並要把做板中的得和體會做好記錄，然後才能把做好的生產板交給車間主任，以便交公司批核;

5、組長在做好生產板後，應及時的編排好將要生產新款的工藝流程，然後着手領取裁片、物料、輔料等，做好各種開款前的準備工作;

6、當接到已獲批核的生產板後，組長要參照樣衣、對照批板意見召集小組成員開生產會議，就所要開款的工藝要求、批板意見、注意事項等給員工一一講解，直到每位員工掌握為止;

7、對於剛開流水的各款，組長要不斷的到車位工崗位上去抽查、檢查、指導和糾正車位工的車縫技術與做工要求，須及時發現問題、及時加以解決;

8、對組上所生產的各款，組長必需親自檢查每件成品的質量，同時尚需針對第一包成品到尾部後反饋回來的問題安排人員去及時解決，以減少不必要的返工發生;

9、當本組完成成衣的車縫工序後，必須由組長收集好後交於尾部收發。若尾部存在退返車間返工的成衣時，首先須由所屬的組長簽收後，然後才能由組長安排收發或親自發放給組員進行返工，否則由於組長安排不及時而導致的成衣抽紗、油污、污跡等不良後果，都將由組長自行負責;

10、組長在車間所開各款將要完成70%時就要着手準備新款的上線工作，且當各款完成後還要及時整理好紙樣、樣衣及多餘的物料、輔料退倉或交給相應部門保管;

11、組長在每天工作結束後尚要將各種報表及時的上報給生產部，並協助生產部做好其它事務的安排服裝廠。

裁剪崗位職責 4

1、 負責本組生產全過程，及時做好領料工作，保障小組生產不脱節，按時保質的完成下達的生產任務。

2、 搞好小組的`工序、流程工作，講清工藝技術要求，並進行輔導指點，保證產品質量。

3、 隨時掌握小組各工序間的均衡生產，調節好各工序的工作，保證小組各工序、輔布、開裁、編號不脱節、不堆積。

4、 對本小組的衞生負責。裁片、面料必須堆放整齊，裁剪下的零料必須放入籮筐服裝廠車間組長崗位説明書服裝廠車間組長崗位説明書。

裁剪崗位職責 5

1、根據工廠要求，生產枱布、椅套、棉織品、窗簾等產品；

2、服從安排，可以適應加班倒班；

3、按時保質保量完成公司下達的生產任務；

4、負責個人區域“6s”管理；

5、負責個人疵品返工維修；

6、完成組長交代的其他任務。

裁剪崗位職責 6

工作職責:

1.負責產品的硬件架構、關鍵器件的選型,協助進行開發設計及硬件調試;

2.協助團隊進行技術攻關,促進產品不斷創新;

3.協助開展產品全生命週期管理,保障產品正常交付;

4.其它與硬件產品相關的工作;

崗位要求:

1.本科及以上學歷,計算機、通信、電子等相關專業,5年以上硬件產品研發經驗;

2.精通數字電路、模擬電路、高頻電路的知識,具有相關研發經驗;

3.熟練使用電路設計軟件、電路仿真工具,熟悉硬件產品的開發及生產流程;

4.掌握c語言,基本的數據結構及算法,網絡通信協議;

5.掌握linux嵌入式操作系統的`移植、裁剪、驅動開發;

6.有較好的行業口碑和行業資源;

裁剪崗位職責 7

1、負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度；

2、負責部門的日常管理工作及部門員工的.管理、指導、培訓及評估；

3、負責工廠生產計劃落實，物料準備，新產品導入準備；

4、完成車間每月生產任務，並做好每月生產報表及各項統計；

5、負責加工車間設備保養規範使用和現場管理；

6、作業環境與5s管理，安全生產管理及員工管理。

裁剪崗位職責 8

崗位職責:

1、基於市場預測、用户研究及競品分析,負責公司產品策劃,包括產品構思、產品外觀、需求方案、執行跟蹤;

2、負責產品日常需求調研、需求分析,對蒐集到的需求進行分類整理並最終體現到設備中;

3、跟蹤開發過程,負責解答開發、測試過程中的需求疑問;

4、負責針對公司內部員工進行產品相關知識的`培訓;

5、負責用户需求分析、行業分析等工作,拓展產品合作,規劃產品演進;

6、負責產品性能、功能設計及流程優化,提升用户體驗,優化運營效率;

7、與研發團隊緊密配合,編寫產品需求,推進產品開發項目,達成產品目標;

8、基於項目需求預警,把控細節,對開發流程管理進行關鍵點的改進。

任職要求:

1、本科及以上學歷;

2、3年及以上產品規劃與產品管理工作經驗

3、熟悉產品整體開發過程,包括從需求採集、需求分析到產品設計、研發、驗證、生產及最終實現;

4、具有較強的產品研發進度的把控和協調溝通能力;

5、邏輯思維能力強,善於思考,有很強分析和規劃能力;

6、責任心強,對工作充滿熱情,能承受較大的工作壓力;

7、熟練使用常見產品設計與管理軟件,具有較強的信息收集、分析、歸納和學習能力;

8、有服裝行業裁剪機、鋪布機、吊掛或智能工廠相關工作經驗優先。

裁剪崗位職責 9

1、 全面負責項目物業的日常事務和管理工作；

2、負責物業工程、消防、安保、監控、綠化、清潔等管理；

3、 負責與項目商户、消費者溝通，及時處理項目發生的重大突發事件；

4、 負責經營項目物業管理的`發展思路和規劃；

5、配合項目其他職能部門開展相關工作；

6、執行政府各項法規、法令及物業管理公約，負責與政府相關部門溝通協調，保證項目的正常運營。

裁剪崗位職責 10

1、負責公司各項規章制度的完善、推行，執行與追蹤；

2、根據各部門編制及實際情況開展招聘工作並拓展招聘渠道，確保各部門人員結構合理，保證公司人員供求平衡；

3、負責員工勞動合同的簽訂及續簽、社保、公積金的'繳納、考勤的核算、節福利等；

4、負責培訓活動的組織管理及培訓結果跟進工作；

5、負責員工的入職、離職、轉正、調崗、調薪並及時更新本部門人員狀況；

6、負責做好員工績效評估、員工轉正等人事關係；

7、組織員工溝通，對問題進行及時追蹤及反饋；

8、領導安排的其他臨時性工作並能按時完成。

裁剪崗位職責 11

1、建立和完善辦公室行政管理的各項規章制度，並負責監督、執行與追蹤。

2、全面負責公司的'人事、行政、後勤等工作；

3、負責招聘、入職、離職、勞動關係、社保等工作；

4、負責組織和策劃公司年會及其它文娛活動；

5、各部門的管理、監督，協助總經理做好公司各項管理工作。