公司保安經理崗位職責

在當今社會生活中，我們都跟崗位職責有着直接或間接的聯繫，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脱、責任推卸等現象發生。崗位職責到底怎麼制定才合適呢？以下是小編幫大家整理的公司保安經理崗位職責，歡迎閲讀與收藏。

公司保安經理崗位職責1

(一)負責制訂和完善公司安全管理方案,擬訂有關安全防範各項規章制度,並貫徹落實。履行組織管理、監督指導、培訓考核職責。

(二)瞭解管理物業小區的特點,掌握周邊治安動態,加強與轄區公安部門的聯繫與協作,搞好物業管理區域的治安管理,完成綜合治理任務,做好安全防範,加強秩序管理,確保安全無責任事故,保障業主、使用人的生活安定。

(三)做好公司物業管理區域安全防範工作的佈置落實及業務指導,搞好日常宣傳教育,建立義務應急救災隊伍,制訂火、水、風、燃氣等突發災害處理預案,並定時組織演習,發生災害、安全事故時,負責現場協調指揮,採取應急措施,協助做好救助工作,最大限度地減少相關事故損失。

(四)負責監督指導本公司物業管理轄區的交通組織,加強車輛及泊位管理,加強人員、物品進出管理,協助管理處做好車管急泊位費收繳工作。

(五)負責本公司物業管理區域的消防管理工作,監督檢查消防器材,督促整改,確保完備有效,組織開展消防演習。

(六)負責及時提出調整保安人員配置方案或建議,合理安排公司保安力量,配合人力資源管理部門招聘、崗前培訓保安員。

(七)負責檢查、監督、考核各管理處日常安保工作的服務質量,協調處理有關安保方面的投訴,協助處理有關安保方面違章違規的人和事等。

(八)建立調解機制,妥善協調處理業主之間,業主與物業管理人員之間的矛盾和糾紛。

(九)加強保安隊伍的建設,擬訂、實施專業培訓計劃,組織專業技能的培訓和考核。

(十)發揮保安隊伍優勢,配合管理處做好為業主提供有償服務和無償服務。

(十一)完成領導交辦的'其他工作。

公司保安經理崗位職責2

一、負責制定公司的治安、消防年度、季度工作計劃,做好部門年度預算報告。

二、負責維持公司內部秩序,預防和查處治安事故,協助、配合國家公安部門偵破有關治安和違法犯罪案件。

三、妥善處理客户有關安全方面的各種投訴。幫助客人尋找在公司丟失的物品,努力改造良好的治安環境,讓客人具有安全感。

四、開展“四防”(防火、防盜、防破壞、防治安災害事故)為中心的安全教育和法制教育,定期檢查“四防”設施,增強全員的安全意識和法制觀念。

五、主動督促檢查公司各重點部位的“七合格”工作;協調各有關部門嚴格落實“七合格”要求,確保重點部位的安全。

六、負責制定夜間安全值勤、巡邏程序和要求,組織值班幹部、員工逐項落實,確保公司夜間財產、人身安全。

七、負責完善、制定公司晝間、夜間各類鑰匙的管理規定,定期檢查執行情況,發現問題,及時糾正和報告。

八、負責制定保安監控的管理規定和操作程序,確保公司監控範圍內的防火、防盜安全。

九、適時完善、健全公司的安全應急措施,並負責督促屬下嚴格執行和演練落實。

十、定期檢查各項保安措施,並做好記錄,確保消防設備、設施完好,以備查考。

十一、及時督促檢查各部門對“誰主管,誰負責”責任制的執行情況,協助各級責任人做到管好自己的人,看好自己的門,辦好自己的事,確保安全工作落實。

十二、組織好本部門的分工協作,每日召開部門當值保安領導例會。

十三、負責對保安幹部、員工的培訓、考核、評估工作以及聘免和推薦。

十四、做好本部門員工的思想工作,關心員工生活,提高業務水平。

十五、定期向總經理和領導彙報部門工作。

十六、成上級交辦的其他任務。

公司保安經理崗位職責3

a)編制下屬單位保安工作計劃,檢查執行情況,對保安工作進行業務指導。

b)負責新接物業(安全消防)的接管、驗收、移交工作。

c)負責下屬單位保安工作記錄的收集、整理、歸檔。

d)負責編制下屬單位保安隊伍培訓計劃,並組織實施,效果評估考核。

e)負責下屬單位保安工作服務質量的督導和考核,對不合格項,提出整改意見。

f)協助經營部,負責物業管理投標方案保安部分的編寫工作。

g)組織、協調、合理調配各管理處的保安人員。

h)負責主管領導交辦的其他工作。