董事長的崗位職責

在快速變化和不斷變革的今天，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編收集整理的董事長的崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

董事長的崗位職責1

1、全面負責公司重大經營方針、戰略目標的制定與決策;

2、召集公司董事召開董事會會議;

3、負責召集股東召開年度股東大會，並主持股東會議;

4、在任職期內負責法人治理結構的改進及實施;

5、全面監督公司管理體系的運行情況;

6、代表股東或董事會成員決定公司經營方向、公司註冊資金、經營期限的決議。

董事長的崗位職責2

1.根據《公司章程》、《公司法》等有關法律、法規的規定製定公司相關管理制度和辦法，以便規範公司的行為。

2.召集和組織董事會會議，聘任、解聘總經理，直至解除勞動合同。對認為不能勝任本崗位的其他員工建議總經理解聘，換崗直至解除勞動合同。

3.召集和組織董事會會議，審議和批准總經理提交的工作計劃、工作總結，制訂對總經理的獎懲制度。

4.召集和組織董事會會議，決定公司透支、增資、減資等重大事項;審議和批准總經理提交的重大經營決策、方案。研究和決定總經理提出的其他重大問題。

5.對公司的經營活動、內部管理及執行董事長決議的落實和執行情況進行監督、檢查。

6.對危害公司形象、利益，失職、營私舞弊等行為及時進行處理，對造成重大損失的進行責任認定，本着誰出問題、誰負責、誰賠償的原則，進行處理和處罰。

7.對公司的資金、財產進行有效管理，保證公司財產安全。

8.簽署按法律、法規、制度規定應予簽署的`法律文書、公告、經濟合同、資產經營責任書、資產產權及其變動、財務預算決算、生產統計、勞動工資及獎懲、委託授權書等文件、報表。

9.組織制定公司發展規劃、投資方向、投資規模及新技術、新產品開發的決策。

董事長的崗位職責3

一、在董事會中的職責：

(一)、主持召開董事會，批准決定公司發展經營重大事宜。

(二)、決定和批准合作公司提出的重要報告。

(三)、批准年度財務收支預算與年度利潤分配方案。

(四)、通過公司的重要規章制度。

(五)、訂立勞動合同。

(六)、決定設立分支機構和投資開發新項目。

(七)、討論通過本公司章程的修改。

(八)、決定聘用總經理、副總經理、總工程師、總會

計師等高級職務。

(九)、負責合作公司終止和期滿時清算工作。

(十)、其他應由董事會決定的重大事宜。

二、在公司生產經營中的職責：

(一)、主持召開股東大會、董事會議，並負責上述會議決議的貫徹落實。

(二)、召集和主持公司高層管理會議，組織討論和決定公司的發展規劃、經營方針、年度經營計劃以及日常經營工作中的重大事項。

(三)、提名公司總經理和其他高級管理人員的聘用和解職，並報董事會批准和備案。

(四)、決定公司高層管理人員的報酬、待遇和支付方式並報董事會批准和備案。

(五)、定期審閲公司的財務報表和其他重要報表，全盤控制全公司的財務狀況。

(六)、簽署批准調入公司的各級管理人員。

(七)、簽署對外上報、印發的各種重要報表、文件、資料。

(八)、處理其他由董事會授權的重大事項。

董事長的崗位職責4

1.遵守國家法律法規，組織制定公司戰略發展方針、政策，認真貫徹執行公司董事會的決議與決定。

2.根據企業內外環境和市場的需要，決策企業的質量方針和質量目標。內抓管理，建立健全規範的管理體系;外拓市場，實施品牌戰略。

3.召集和組織本企業的董事會會議，檢討公司董事會決議、決定的實施情況。

4.召集和主持重大管理會議，組織討論和決定公司的發展規劃、經營方針、年度計劃以及日常經營工作中的重大事項。

5.提名公司各部門總經理和其他高層管理人員的聘用和解職，並報董事會批准和備案。

6.決定公司內高層管理人員的報酬、待遇和支付方式並報董事會備案。

7.定期審閲公司的財務報表和其他重要報表，全盤控制全公司系統的財務狀況。

8.檢查公司章程、制度及授權經營的執行情況。

9.簽署按制度規定應予簽署的文書、公告、經濟合同、資產經營責任書、資產產權及其變動、財務預算決算、生產統計、勞動工資及獎懲、委託授權書等文件、報表。

10.組織制定公司發展規劃、投資方向、投資規模及新技術、新產品開發的決策。

11.處理其他由董事會授權的重大事項。

董事長的崗位職責5

1、對公司的發展方向、經營方針進行決策。

2、定期或不定期聽取中高級管理人員的工作彙報，並保持對他們工作的監察。

3、對一期工程實施的工作項目監督執行;對二期工程建設的工作內容進行規劃。

4、對部門的合併、分解等結構方面的調整做最終決定。

5、負責領導財務、行政人力資源工作;對質量技術、生產、供應、營銷、儲運、熱電、維修等工作進行監督。

6、負責公司的重大外交事務。

7、監督各部門的運作關係。

8、處理公司內外的重大突發性事件。

9、調配全公司的資金、資源運作。

10、定期或不定期召開董事會辦公會議。

11、處理一些特殊訂單(低價單、大客户、特殊行業用户、特殊行業的貿易)。

12、領導和監督大客户部運作，其他重大事務處理。

13、處理董事會其它日常工作。