核心競爭力

熱門的企業管理頻道里的核心競爭力精選專欄是核心競爭力內容的集合地，這裏為大家整合了最新的核心競爭力知識，最全的核心競爭力內容，最優的核心競爭力模板，需要核心競爭力的你來這裏就對了。

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中國企業核心競爭力的要素-如何提高企業核心競爭力

企業核心競爭力作為企業皇冠上的明珠，是企業競爭優勢的來源，它能給產品和服務增加價值，使企業超越競爭對手而在競爭中勝出。資源、能力和制度構成企業核心競爭力的基本要素。一、中國企業核心競爭力要素分析研究企業核心...
企業核心競爭力的來源

核心競爭力理論已經成為分析企業間有效競爭和成長的一個重要工具,成為當前經濟競爭的重要目標。今天建立和發展企業自身的核心競爭力已經成為企業普遍追求的戰略目標,也是各種企業發展戰略運用有效性的根本,企業的成...
誠信對企業核心競爭力的作用

市場經濟的競爭，不僅僅是產品的競爭，更是信譽的競爭是經營道德的競爭，講求誠信是一種責任。下面YJBYS小編為大家整理了關於誠信對企業核心競爭力作用的文章，希望對你有所幫助。目前，學術界對於企業核心競爭力問題的研究正...
小型公司需要提前做好的九件小事

生意不在乎起步的大小，而是後期的發展速度，若是老闆能從長遠的發展眼光來看待自己公司的發展，提前建立遠期目標，提前啟動相關戰略項目，對公司的未來發展速度將有個很大的促進作用。有些老闆則是隻顧今天的生意，很少考慮公司...
企業管理提高企業競爭力

企業競爭力就是能夠使企業以比競爭對手更快的速度推出各種各樣產品的一系列能力。它涉及到了企業管理的各個方面，我們只有從它的基礎入手，建立一個科學合理適應市場經濟發展要求的企業管理模式，才能使企業在市場競爭中立...
情報對企業競爭力的影響

隨着經濟全球化的進一步擴大，中國企業將進一步參與國際競爭與分工，與國際先進企業處於同一市場環境和市場規則中，彌補信息能力的差距刻不容緩。將競爭情報納入打造企業核心競爭力的重要環節中，必須成為中國企業參與國際競...
提高企業核心競爭力的途徑

企業核心競爭力是企業的生命線,是企業運行、發展的動力源。擁有強大的核心競爭力,意味着企業在參與依賴核心競爭力的最佳產品市場上擁有了選擇權。下面小編準備了關於提高企業核心競爭力途徑的文章，歡迎大家參考!(一)...
企業核心競爭力與商業模式創新

中國企業在商業模式的創新求索上仍然是路漫漫其修遠兮，但只要敢於上下求索，前路必定是光明的。下面yjbys小編為大家準備了企業核心競爭力的文章，歡迎閲讀。商業模式競爭時代來臨管理大師彼得·德魯克早已明確指出：...
商業管理是核心競爭力

應屆畢業生網小編在網上整合了篇關於商業管理是核心競爭力的文章，今天跟大家分享下，希望對您有幫助!商業管理是核心競爭力講管理，最核心的一條是要重於管理。我們的管理重於建設，重於投資。作為購物中心，我們在管理方面有...
企業核心競爭力的作用

核心競爭力作為企業能力中最根本的能量，是企業成長最有力、最主要的驅動力，它提供競爭優勢的源泉。因此，開發核心競爭力首先要明確戰略意圖。下面YJBYS小編為大家整理了關於企業核心競爭力作用的文章，希望對你有所幫助。...
跨界競爭的攻守之道

創新是被逼出來的競爭力。新創企業，如果沒有創新，決無長大的可能。創新傳統定義，通常是產品創新、技術創新、模式創新、組織創新等等。當這些招數也用盡了，只好跨到別的行業去創新。跨界，可以看成是一種極端的創新。——林...
核心競爭力與企業管理

核心競爭力是企業持續競爭優勢的源泉，它要有相應的機制和條件加以支持。如今人們又把核心競爭力的外延拓展到企業的方方面面，包括企業人事、企業文化，企業管理等各個方面，而不是像過去那樣主要侷限在研究開發和產品生產上...
企業倒閉的十大方法

企業倒閉方法一、道術不兼營?道為產品的長期性和效果反饋，術為匹配的模式，不關注道術兼營，有道無術不快，有術無道不久。會議策劃為術，服務為道!企業倒閉方法二、薪酬制度亙古不變?薪酬一塵不變，沒有更新和升級是員工不賣力...
房地產公司的核心競爭力在哪裏

引導語：記得很多年前，我看過專業期刊《阿爾法》公佈的全球最高薪酬調查，全球薪酬最高的是基金經理。下面是yjbys小編為你帶來的房地產公司的核心競爭力在哪裏，希望對你有所幫助。25名收入最高的對衝基金經理去年平均年收...
如何通過文化管理增強企業核心競爭力

任何一個優秀的文化現象成果的出現,都是對以往文化積累、繼承的結晶。下面小編為大家整理了關於如何通過文化管理增強企業核心競爭力的文章，希望能為你提供幫助：處理好文化建設與生產經營管理的關係。企業的最大價值在...
海底撈的企業文化與企業競爭力研究

引導語：海底撈，一個名不見經傳的火鍋店，在近兩年迅速發展，不僅食客對其讚賞有加，連一些大型餐飲企業都去取經學習。每一家餐飲店都有自己的管理流程，海底撈也不例外，而且他們的流程更為嚴謹。海底撈的服務員，每天8點到8點半之...
逆境中如何當好CEO？

在我看來，領導力就是影響力。比如我已經從思科退休，但我隨時找前同事，他們同樣很樂意幫助我。很多人見了我還會叫我老闆，因為他心裏覺得我值得追隨，這就是一種領導力。領導力其實和崗位沒有關係，崗位給予的是權力，並不是領導...
搶客户、虛報報酬如何對抗不道德競爭？

使你信任有問題的人的原因是什麼，以及未來如何才能不再發生類似的錯誤。有人向你的客户説你的壞話Q：好意邀請某個人參與自己朋友圈的聚會，他卻乘機搶走你的客户或者竊取你的商業機會，如何與這種人相處呢?最糟糕的是，他説你...
如何辨別企業核心競爭力

企業的發展需要實施核心競爭力戰略，如何辨別和運用核心競爭力就成為關鍵。下面小編準備了關於如何辨別企業核心競爭力的文章，歡迎大家參考!1、對企業核心競爭力的定義要統一。經理人員如果對本企業核心競爭力的構成沒有...
如何提高區域市場的執行力

將在外，軍令有所不受就像一道緊箍咒，讓我們當中的許多企業很是頭疼。因為，我們的辦事處、分公司，總會因為這樣或那樣的原因，對總部的指令陰奉陽違。可以説是輕則簡化及部分執行，重則拖延執行或抗拒執行。這種情況，對那些總部...
從小作坊到細分市場領頭羊的三重蜕變

第一重蜕變：定位有人説定位是一天就可以學會，但往往要花一輩子去掌握。其實，真的沒有那麼複雜——做減法就行了。換句話説，就是準確把握消費者最需要的產品，專注自己最優勢的產品，把其它影響競爭力的都砍掉。如果...
為什麼中小企業長不大？

長大，是每個人的願望，無論是父母對孩子的期待，還是老闆對企業的經營。可是，我們越來越多的中小企業，隨着企業的時間增長，繼續前進發展遇到了瓶頸，總感歎自己的公司為什麼長不大。無論我們企業與品牌付出多大的努力，依然得不到...
5件必須CEO親自抓的事

首席執行官的時間永遠不夠用。網站CollegeHumor首席執行官保羅•格林伯格的經驗告訴我們，只有5件事情必須CEO本人親自出面處理，其他的事情都應該充分放權，交給團隊去完成。有一次，一位在我手下工作的銷售經理即將拜訪...
員工培訓提升企業核心競爭力

員工培訓是指一定組織為開展業務及培育人才的需要，採用各種方式對員工進行有目的、有計劃的培養和訓練的管理活動，其目標是使員工不斷的更新知識，開拓技能，改進員工的動機、態度和行為，是企業適應新的要求，更好的勝任現職工...
怎樣提高企業核心競爭力

核心競爭力是企業在長期運營過程中形成的，有不易被模仿而能顯著實現其所希求價值的獨特能力。有人認為一個企業只要有研發能力或者是市場開拓能力，就能在社會中生存下去。但是企業在市場競爭中如何生存?能生存多久?下面...