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第二學期七年級組工作計劃5篇

時間過得太快,讓人猝不及防,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!該為接下來的學習制定一個計劃了。那麼你真正懂得怎麼制定計劃嗎?以下是小編整理的第二學期七年級組工作計劃,僅供參考,大家一起來看看吧。

第二學期七年級組工作計劃5篇

第二學期七年級組工作計劃1

隨着馬年新春佳節的結束,新學期即將到來,在新這學期中,七年級組將以飽滿的精神去完成各項工作,積極開展各項活動。下面是七年級組工作計劃:

一、指導思想:

根據學校本學期工作要點,以新基礎教育紮根性研究階段總結為突破口,聚焦課改,決戰課堂,強化班主任隊伍建設,繼續做好青年班主任的指導工作。加強責任感教育,加強年級組小幹部的檢查力度,把問題及時反饋給班主任,以促進學生文明規範的行為習慣和良好學習習慣,樹立良好的班風及年級組風氣,進一步加強教育教學常規管理,為學生的全面發展打下紮實的基礎。

結合本年級工作實際,主要開展以下幾方面的工作:

二、工作目標:

1、繼續以温馨教室創建為突破口,強化全體教師的德育意識;加強班主任隊伍的建設,通過組內的交流,提高教師的育德能力。

2、進一步開展學生理想信念和行為習慣教育的有效途徑和方法,培養好一支年級組學生行規檢查隊伍,規範行規檢查制度,強化學生行為規範和學習規範的養成教育,提高學生的基礎道德行為和行為規範水準。

3、不言放棄,各班要做好學困生的一幫一的結對子活動,使全體學生在原有的基礎上都得到發展。

4、通過各種途徑,盡一切可能,做好與家長聯繫工作,形成教育的合力。

5、年級組繼續協助各備課組做好月考工作,並及時發現問題,研究對策,使各備課組的教學成績都有進步。

三、工作要點:

(1)每個班級分階段有重點地解決班級存在的一些問題,強化學生行為習慣的養成教育。並根據各班學生的實際,圍繞年級組的成長系列主題:敞開心扉,加強交流,制定班級的成長主題及分階段目標。

(2)鞏固行規上已有的成績,各班自主管理小組,要負責管理和檢查好學生明休息等文明禮儀情況和衞生情況,要加強班幹部的責任意識和能力培養。年級組自主管理的檢查隊伍要規範,要在公正、公平的基礎上做好各項工作並做到及時反饋,發現問題及時批評教育,培養學生的自我管理、自我約束的能力,真正的做到管理重心的下移。

(3)定期開好家長會,並通過飛信、家訪、電話聯繫等方式,做好和家長的聯繫溝通工作,工商教育子女的內容、方式和方法,特別對家庭教育有問題的學生教育工作,更要時時聯繫,共同教育督促。

(4)各班要形成一支以班主任為核心的教師管理隊伍,圍繞本學期的德育教育主題:學會學習、學會做人、學會生存,班主任和任課老師要多溝通,發現問題及時解決,使每一位教師成為真正意義上的德育工作者。班主任要積極配合任課教師的教學工作,為任課教師提供教學保障。任課教師認真組織教學,努力提高教育教學水平,以適應不斷髮展和變化的教育教學形式。

(5)各課任老師要嚴格要求學科組的作業佈置與批改要求,規範學生的作業,發現問題及時做好調整,對於優秀作業,可以結合班級環境的佈置,進行展示,以起到表揚和樹榜樣的作用。

(6)繼續做好每次月考的質量分析會,針對問題及時改進方法,儘早採取措施,做好質量跟蹤工作。

(7)通過各類正式和非正式會議的召開,及時瞭解學生狀況,交流探討有規律性的問題,相互交流經驗,提高班級管理質量,使年級6個班共同進步。

本學期應是一個收穫的季節,學期末工具學科要參加區組織的學年考試,有些非工具學科也要參加市裏組織的學年考試,因此,組內教師必須精誠團結,共同做好教育教學工作,為學生的健康成長負責。

第二學期七年級組工作計劃2

七年級組共有15位老師組成(其中四位班主任),本學期我們年級組將在教務處的理下,根據校工作計劃的指導思想和目標要求配合教務處抓好各方面工作,認真全面貫徹“教學管理年”的精神。提高教學質量,大力推進素質教育,落實學校的各項工作。

現狀:七年級學生近兩個星期的學習生活可以説不容樂觀。如果不及時的管理好,將會對以後的教學教育工作留下很大的隱患。俗話説:“良好的開端是成功的一半”。因此根據現在學生的狀況結合《中學生守則》、《中學生日常行為規範》特制定以下辦法:

一、常規監督:

主要是指在校所有課餘的時間(包括早自修前、課間、以及中午督班前)

1、學生自管:由班級抽出得力的班幹部組成,每天利用課餘時間進行監督,並作適當的記載。對存在的問題應及時解決。

2、師生共管:早自修前和下午課前是事故的多發段。班主任及帶班教師應配合管理的班幹部在這兩個時間段到儘量多的到班級裏進行巡視。

3、進行常規行為規範的教育:

、開展一次常規行為規範知識的班會。

、開展一次常規行為規範教育的主題班會——由各班自行組織。

、開展長效性的安全教育活動。組織班幹部經常性地對自行車的剎車及鈴進行檢查。

二、紀律監督:

1、課堂紀律直接關係到課堂的效率,也是班級整體學習成績提高的關鍵。

要利用好班幹部的作用及時配合各任課教師管理好課堂的紀律。

2、對違反課堂紀律的學生應建立檔案。班主任配合任課教師應及時地解決,儘量遏制在萌芽狀態。對於嚴重違反紀律的學生建議政教處進行單獨的文化和思想教育。

3、對嚴重違反紀律屢教不改的.學生,建議進行教師督導制。

三、建立班級學生互助制度

由於這屆學生兩極分化較大,單純憑教師精力上投入較大,因此建議發揮優秀班幹部的作用帶動他們的學習興趣,儘可能地提高學習困難生的成績。

四、加強衞生監督:

1、要發揮衞生委員和正副班長的職責管理好班級及包乾區的衞生。對亂丟亂扔的學生要及時制止,並做好記錄。

2、利用班幹部監督好學生到校後在教室內吃零食的不良習慣。儘量不要在教室內吃零食。

這一屆學生目前來看,問題存在不少,工作難度也較大。但只要我們全體七年級教師齊心協力、同甘共苦、樂於奉獻,我相信經過大家的努力,我們一定能夠度過現在這個難關的。

第二學期七年級組工作計劃3

一、指導思想

本學期七年級組以我校教育教學計劃為指針,以德育工作和班級管理為首,以提高教學質量為中心,落實質量目標管理;以課程改革為主線,以網絡教研、三課活動和教學競賽為載體,不斷優化教學手段,改進教學方法,為國中階段開好頭,夯實基礎,全面提高育人質量。

二、工作目標

1、德育工作有實效。加強班級管理,強化住宿生午休、就寢、就餐和學習紀律,使德育工作直接為教學服務。

2、教育質量穩步提高。進一步規範教學行為,提高課堂效率,構建民主、和諧、合作、探究的課堂氛圍,落實目標管理。

3、教研工作再創佳績。以三課活動、網絡教研和數學競賽為載體,提高教師的教研能力和業務水平。

三、工作措施

(一)德育目標

1、在年級組內牢固樹立“德育為首,育人為本”的理念,形成全員育人機制。配合教務處、政教處搞好新生的入學工作,讓新生在較短的時間內適應國中階段的學習和生活。強化午休、就寢、就餐和學習紀律,落實清潔責任區,打掃清潔文明、健康向上的學習環境。

2、藉助學校、家庭、社會三位一體的網絡對學生進行德育教育,發揮學生會、團支部、廣播站、櫥窗的作用,優化育人環境。通過家長學校、學生會、家訪等多種途徑,加大對留守孩子的關愛教育,把黨和國家的温暖送到每個孩子的心田。

3、配合體育綜合組搞好新生廣播操、藝術節和運動會等工作。鍛鍊學生的意識和體魄,激發興趣,豐富校園文化生活。

4、調動班主任的積極性,明確職責,增強責任感,在學生綜合素質的管理與評價上探索新路,充分利用班會主陣地,對學生進行禮儀常規和“校榮我榮,校恥我恥”的教育,強化安全責任制定,確保學生安全萬無一失。

(二)教學工作

1、抓好年級組辦公室管理,構建文明、整潔、和諧、民主、高效的辦公環境。杜絕辦事拖拉、浮躁的工作作風。按時簽到,不串崗,不遲到早退,不誤課,不隨意換課。班科教師協調,形成育人合力。

2、嚴格執行教學管理條列,抓好過程管理,抓好備、教、輔、批、考各個環節。優化教學工作的目標考核,配合教導處搞好教師的抽查和月檢查工作。

3、改革課堂教學現狀,全面貫穿新課程理念,打造民主、開發、生動、合作、探究的教學氛圍。讓學生動起來,課堂活起來。切實提高課堂效率,提高教學質量。

4、推行集體備課制度,年級組、教研組內形成互幫互學、比學趕超的氛圍。

(三)教研工作

1、以“三課”活動為主線,貫穿全學期始終,把“三課”活動作為展示個人教學水平、個人風採、提高課堂效益的平台。嚴格遵循説課、議課、上課到評課各個環節,從教案、課後反思到教學隨筆,要求資料詳實,材料充分。

2、網絡教研有新的突破,實效要好,鼓勵創新。要求廣泛參與、師生互動,材料詳實,學期結束資料歸檔。

3、抓實校本教研,優化課題研究。各備課組參與各教研組課題研究,力爭教師教研論文上台階。

4、積極參加市級教學竟賽的選拔工作,積極參與市教研室佈置的市級各類教研活動。

總之,讓我們七年級組全體教師接受挑戰,認真努力完成自己的本職工作,以此充分體現我們的人生價值,同時也為學校的進一步發展做出自己的貢獻。

第二學期七年級組工作計劃4

一、年級現狀分析(學生思想、行為習慣、學習習慣、班級成績、班級文化建設等方面):

經過七年級全體教師尤其是12位班主任的努力,七年級整體發展情況較平穩。我們用最快的時間幫助學生順利地度過了第二次斷乳,適應了新學校、新學習;我們用飽滿的工作熱情投入每一天的工作,無論教育還是教學都開展的井然有序並有所成效。從開學至今,我們多次受到校領導的表揚。

新的一年又開始了,反思過去,我們確實取得了一些成績,但我們更要遙想未來,站得更高,看得更遠,走的更紮實。根據一學期以來的觀察以及與班主任們的交流和探討,我認為我們七年級還存在以下一些問題。

1、學習和競爭氛圍還不濃,缺乏一種你追我趕的良性競爭意識。而貪圖享受、懶懶散散、拖拖拉拉現象卻有日益擴張之勢。如果在這一學期不能制止不良現象,發展下去後果是相當可怕的。

2、班幹部隊伍建設相對滯後。老北郊都有這樣一個體驗:班幹部難選。以前是可供候選的人太多了,大隊長、中隊長一大串,不知選誰好,有些中隊長甚至由於落選可能還有情緒,班主任要做安撫工作。而現在班幹部難選,是一個班級中找不出幾個像樣的成熟的班幹部。在這種情況下,我們選出的班幹部本身可能之前並沒有班幹部經驗或班幹部經驗匱乏。一方面使班主任工作得不到有效的協助和支持,另一方面學生幹部可能由於工作的問題影響在班級中的人際關係,影響情緒甚至學習。

3、文明禮儀和衞生常規不過硬,沒有很好的內化,有反覆性。要抓住開學八好評比的契機,加強常規的強化與考核。

4、個別班主任和任課教師的教育方式還比較急躁和粗糙。

5、班主任教育工作的敏感度和實效性有待進一步優化。

6、對新教師的關注度不夠。新教師的成長完全是在學校培訓、備課組同事的幫助下發展的,年級組這一層面的幫助和考核幾乎空白。

7、對作業量的檢查沒有制度化為常規。

二、本學期年級目標(隊伍建設、常規管理、特色發展等):

隊伍建設方面:

本學期要加強三方面隊伍建設

1、加強班主任隊伍建設2、加快青年教師成長的步伐3、加強班幹部隊伍建設

常規管理方面:

從班級衞生為抓手,以開學八好為契機,加強衞生常規的管理。通過環境的淨化來營造良好的學習、生活環境。

借開學八好的東風,進行年級常規標兵評選活動,

通過每週的作業量登記,控制各學科作業量,減負增效

特色發展方面:

常規過硬、減負增效

三、主要措施:

抓好常規的策略:

1、借開學八好評比的東風,在年級開展常規標兵評比,將2周評比順延到一個月,選出七年級常規標兵,製作宣傳展板,樹立榜樣。常規標兵在班內設立常規示範監督崗,監督班內常規管理。

2、對班級每月一個常規重點考核。2月主要考核環境衞生,3月主要考核文明禮儀,4月主要考核學習氛圍,5月考核活動參與,6月考核優秀班幹部。

抓好隊伍建設策略:

一、班主任隊伍:(主題詞:學習、合作)

1、利用週會,班主任進行理論學習交流

2、每週一2位班主任將自己的班會內容進行交流,週會時集體討論

3、每月6位班主任召開公開主題班會,大家互相學習

4、每月一篇案例反思

二、班幹部隊伍建設

1、優秀班主任進行講座式培訓

2、文明班級班幹部經驗交流

3、班幹部活動設計評比

三、青年教師隊伍建設

1、加強對青年教師的聽評課,每月聽青年教師各1課。

2、加強對各備課組集體備課的考查

3、督促青年教師隨堂聽課,評課,寫反思

4、指導青年教師互相合作學習

第二學期七年級組工作計劃5

一、指導思想

本年級以學校工作計劃為指針,以“養成”教育為重點,認真落實中央關於加強未成年思想教育工作的決議,緊緊抓住“教學質量”這個核心,以促進學生文明行為習慣為教育的主攻方向,加強教育教學的常規管理,形成良好的學習風氣,積極配合政教處、教導處,抓好年級學生的教育、教學工作,不斷提升工作效益。以“務實創新”的工作作風,樹立七年級年級組在學校、家長、社會中的良好形象。

二、現狀分析

1、學生情況基本分析:

首先七年級學生對國中生活有着美好的憧憬,興趣廣泛,對一切事物都感到新鮮、好奇,但是這些學生大多沒有明確的學習目的,不知道為誰而學,學習的動力完全憑着新鮮感,在學習過程中,稍遇挫折、困難,就可能熄滅好學的焰火。另外這些人對挫折也缺乏必要的心理準備,也不知道理想的實現必須付出艱辛的努力。還有七年級學生在頭腦中已經有了“我已經長大”了意識,因此他們會模仿一些成年人的做法,開始結交朋友,擅自處理一些自認為能夠自己解決的事情,由於他們缺乏明辨是非的能力而極易受外界的誘惑,走上歪路,從而沒有走好人生重要的一步。

2、學校情況基本分析:

學生:七年級年級現有6個教學班,300多名學生。分為寄宿班和非寄宿班。

教師:七年級年級組現有教師23人。聘任的6位班主任工作經驗豐富,治班有方;科任教師愛崗敬業,專業知識紮實,教學功底深厚,樂於奉獻;無論是班主任還是科任教師,工作上都兢兢業業,認真負責。七年級年級組是一支團結一心、戰鬥力強的隊伍,更是一支進取心強、無私敬業的集體。

三、工作目標

依據學生的特點,我們結合《中學生日常行為規範》,我們將從行為習慣入手,注重養成教育;依據新大綱的要求,我們將狠抓教師的基本功,興起教研教改之風。

1、年級組管理目標:繼續加強年級組對學生日常行為規範的監督檢查力度,逐步實現學生的自主管理。全體學生要初步形成良好的學習習慣和學習風氣,成為一個合格的中學生,做到愛學習、遵紀律、愛集體、講衞生、講誠信。

2、學生培養目標:爭取在全學年無違紀事件發生,人人養成良好的行為習慣和學習習慣,各科成績在周邊地區名列前茅。

3、教學目標:整體穩步推進教學教改,狠抓優生和邊緣生,不放棄差生,上好評優課、公開課,全學年每人寫一篇有價值的教學案例或教學論文。全體教師要提高思想覺悟,加強師德師風建設,發揚踏實苦幹、無私貢獻的敬業精神。建立一支敬業、愛崗、團結、創新的教師隊伍,樹立“真誠合作、活潑向上、求真務實”的組風。全面貫徹落實學校的各項工作任務。

四、工作方法與措施

(一)德育工作:

工作重點:

全組教師必須樹立教育工作者,首先就是德育工作者的觀念,重視和加強德育工作,形成全面育人、全組育人、全程育人的良好機制。倡導“嚴管、跟班、細導”的班級管理模式,狠抓學生行為規範。努力促成學生良好的品行的養成。從雙差生入生,轉化一個人,影響一批人,培養一個班,推動一個年級的工作思路,實現6個班整體和諧的發展。

工作措施:

班主任積極創建優秀班集體。從文明行為習慣、課間午間及放學紀律、清潔衞生等幾方面入手,狠抓班級管理,促進班級管理規範化、制度化,激發學生熱愛班集體的熱情,積極營造班班爭創文明班集體、人人爭創文明學生的良好氛圍。

1、班主任利用一切機會包括班會(週五下午第3節)、團隊活動對學生進行愛國主義、集體主義、行為養成教育、社會主義勞動、法制教育、心理健康和基礎德育與基礎文明養成教育。特別要開展“班興我榮、班衰我恥”,“年級光榮我光榮”,“學校興旺我自豪”,人人為班級,為年級為學校爭光榮的集體主義教育。

2、抓好學生行為規範和養成教育。全年級用一個月的時間認真學習《中學生守則》和《中學生日常行為規範》,抓好起始階段的習慣養成教育,不放過細小事情,大力表揚學生中的好人好事,對學生進行〝誠實守信,關心他人,團結協作,共同進步〞的教育。着重培養學生的心理承受能力,抗挫力、自律能力、社交能力。樹立學生的競爭意識、安全意識、合作意識。爭當“文明示範生”和“優秀文明、示範班級”。強化考勤、衞生、兩操、上課、自習等常規管理和考核,培養學生養成良好的習慣。

3、抓好年級各班的學習、衞生和紀律工作、構建學校、家庭二位一體的教育模式。定期召開家長座談會,建立學校與家庭聯繫制度,通過多種形式進行家訪,及時與家長反映學生在校情況和年級所做的各項工作,形成教育合力,齊抓共管,提高教育教學成效。

4、加強班主任的隊伍建設、班主任是每個班級的管理者,是該班級的靈魂。班主任管理負責與否將直接影響到該班的班風,班風影響到學風,學風影響到教育、教學的質量。因此,每個班主任必須認真學習班級管理理論和心理教育理論,認真學習學校的有關規定,曉之以理,動之以情,積極探索創建優秀班集體的有效途徑,善於做好每一個學生思想教育工作,協調好任課老師與學生之間的關係。並要做好學校臨時分配的各項任務和各部門分配的任務。

5、搞好班級文化建設,班級黑板報、宣傳欄有專人負責,要保證質量,使班級文化氣息濃厚,給學生以薰陶與教育。

6、提高班會的質量,班會課必須用以做學生的思想工作,堅決杜絕挪作它用。每一堂班會必須先備課,並做到主題明、條理清、針對強。圍繞學校德育工作重點,結合班級特點,深入開展“規範、責任、奮進”等主題班會,通過多種教育形式,讓學生懂得自我規範的重要性,學習的目的是什麼,我的目標將怎樣去實現。班會課宜形式多樣,調動學生積極參與,讓學生能受到心靈的啟迪,有所收穫,真正做好幫助教育的作用。

7、建立突出學生的檔案,及時瞭解這些人的思想情況及所在班級的動態,做到及時發現問題,及時處理。

8、抓好班主任建設。注重青年班主任的培養。定期召開年級班主任會,要與班主任勤溝通。班主任要對本教育教育工作目標和措施做到心中有數,把良好的學風、班風做為他們的工作培養重點。要把青年班主任和有經驗的老班主任結成扶助對子,儘快提高青年班主任的工作實效。

9、切實加強學生的法制安全教育。重點是對後進生的教育與管理。安全教育要時時講,刻刻講,不要怕麻煩,要教給學生一些安全急救方法,力爭把事故率降為零。

(二)教學工作:

工作重點:規範學生學習習慣,加強班級學風建設,形成良好的學習氛圍。協助教務處開展教學教研活動,強化質量意識,以抓教學質量為中心,加強過程管理,各學科優秀率、及格率、平均分要位居周邊地區領先地位。

工作措施:

1、強化備課組管理。年級組要求備課組安排好學科進度和各學科測驗次數,各學科單元或章節測驗要統一時間,內容要注重各學科的基礎和提高的訓練。

2、發揮集體備課作用。本學期要強化備課組長為第一責任人的意識,對自己所負責的工作要認真負責,合理安排,集體備課要側重於對《課程標準》的探究,對學生的分析,提高教學質量的措施等方面。

3、開展研究課、觀察課活動。本學期要要備課組長先上一節研究課,教研組全體教師要聽課,評課,然後本組其他教師每人再上一節觀察課,並要求青年教師每週至少聽一節老教師的課。

4、強化質量意識,優化課堂結構。着力提高課堂教學效率,不上無準備的課,向45分鐘要質量,要面向全體學生,課常上要精講精練,課後認真做好培優補差的工作。

5、着力加強教學過程管理,教師之間加強互相學習,整個學期聽課不少於12節,語數英三科保證學生的作業量,其他學科控制學生的作業量,可以按學生的實際情況、分層佈置作業,課前精心備課,課堂教學做到精講巧練,課後加強輔導,真正做到學生的良師益友。努力提高學生的學習興趣。各科任教師都有有責任正確引導學生養成良好的學習習慣,全面提升學生的自主學習能力。

6、重視培優補差工作;各老師應根據本班的實際情況,針對學生的特點,利用自習課分層輔導,補差工作要求教師要思想重視,情感投入,分類評價,及時激勵,確保每一個學生同步發展。

7、做好學困生的轉化工作,做到有方案,有計劃,有步驟,注重實效。具體方法:

(1)進行思想再教育;

(2)重視學法的指導;

(3)活動課抓好落實;

(4)自習課加強輔導;

(5)加強與家長的聯繫,共同教育。

8、七年級是國中階段性的起始年級,為保證在20xx年會考中多出人才,對語、數、外,特別是數、外一定要打下紮實基礎,培養學生良好的學習興趣,造就學生學好語、數、外的學習動力。

(三)教師隊伍建設:

1、本組教師一定要講學習,講政治、講正氣、講實績,服從大局講團結,忠誠事業講奉獻,立足本職比貢獻,熱愛學校、熱愛年級,熱愛學生,關心集體,少説空話,多做實事。

2、要深入開展以“志存高遠、愛崗敬業、為人師表、教書育人、嚴謹篤學、與時俱進”為核心的師德教育,杜絕歧視差生,體罰學生,做到依法執教、廉潔從教、文明施教,教師之間相互協作,為同一目標而奮鬥。

3、嚴格年級組管理,激發老師的工作熱情,充分發揮年級組的全體教師的團結精神,齊心協力,達成共識,形成合力。

4、嚴明辦公制度,每位教師必須準時上、下班,特別是有早讀、晚自習輔導任務的老師,必須準時到位、精心輔導,安排學生的學習活動。辦公期間外出嚴格執行請假制度。全組教師必須嚴格遵守學校的各項制度,嚴以律己,忠於職守,敬業樂業,努力提高教育、教學質量。

5、努力提高自身素質,加強對新課程、新課標、新教材的學習,每位教師必須把標準立在課標上,眼睛盯在質量上,功夫化在備課上,點子出在課堂上,確保教育教學質量穩步上升。

五、主要工作安排

九月份:新學期開學,分班註冊;開展文明禮貌教育;結合當前實際通過報紙、黑板報、櫥窗、廣播等教育學生進行衞生、防病等活動;聯繫學校的實際,進行安全教育,進行愛校、愛班等教育;強調《民族精神月》、《日常行為規範》、《薛埠中學一日常規》、《薛埠中學文明班級評比細則》及學校有關的制度和班規;開展幫學活動。做好國慶長假安全教育工作。

十月份:做好《中學生守則》和《日常行為規範》的學習與宣傳工作,對學生進行集體主義等思想教育,以增強學生愛心、奉獻精神,繼續進行學習《薛埠中學一日常規》、《薛埠中學文明班級評比細則》等活動;對學生進行體育衞生教育,抓好廣播體操、英語書法比賽。

十一月份:根據期會考試的要求進行各學科的學習專題教育,指導學生不偏科。結合科目實際,講究學習方法,端正學習態度,認真學習,努力向上,好好複習考好期會考試以及期會考試總結和表彰工作。

十二月份:通過心理健康和青春期教育豐富“生命教育“,加強對學生的心理諮詢調研、加強青春期健康教育,豐富內容和形式,幫助學生真正理解生命的意義。

一、二月份:認真做好學生的綜合素質評定工作,同時指導學生做好期末複習計劃,積極複習,考好期末考試。班主任完成學生評語和學生成長記錄袋的填寫工作、對優秀學生和團員的評比工作、學期總結,假前教育等。開展一些有意義及切實可行的社會活動。

總之,本學期工作任重而道遠,質量是學校的生存所在,七年級的教育教學工作要在學校的領導下,根據學生的特點來展開,我們將把工作抓緊,抓細,抓狠,我們七年級組的全體教師願意付出自己的辛勤勞動和汗水,為學生的國中學習打下牢固的基礎,為三年後的會考保駕護航。

一、指導思想:

圍繞學校工作的核心,結合本年級組的實際情況,,進一步加強教育教學常規管理,年級組全體教師齊心協力以共同為促進學生形成文明規範的行為習慣和良好學習習慣而努力。

二、工作目標:

1、加強和提高班主任工作的責任心和技巧性。

2、抓好學生行為規範和養成教育。

3、積極、有效、主動參與學校開展的各項活動。

4、提升學生自我管理能力。

三、具體工作:

1、開學初班主任、任課教師要認真詳細做好本班、本學科的學生狀況分析,並制定出切實可行的班級計劃及教學計劃。班主任及任課教師要特別關心關愛特殊學生。

2、利用班會、校內外活動、黑板報等各種教育手段開展思想教育活動,結合學校工作安排和班級實際情況做到有計劃有步驟,使對學生的思想教育工作落到實處。班級應對班級的思想教育工作實行監督。強化學生日常行為規範的訓練,增強學生主人翁意識,形成良好的學習風貌,良好的衞生和學習習慣。

3、根據學校教育教學的要求,本學期要加強對學生的學習習慣培養。教師通過各種教學手段引導、培養學生的學習興趣。並且儘可能做到分層教育,在保證教學質量的前提下要減輕學生的學業負擔。

4、安全工作常抓不懈。七年級學生還處於好動的年齡階段,根據學生的年齡特徵,進行深入細緻的安全教育工作,增強學生的安全意識,年級組所有的任課教師都要對學生加強安全教育。並且要及時制止學生不文明的行為,將一切不安全隱患消滅在萌芽狀態。

5、根據學生的年齡特點,開展必要的心理健康教育和青春期教育。密切關注行為偏差的學生,並幫助、引導這些學生用正確的處事方法對待各種問題及困惑。

6、各班開好一次主題班會課;組織好學生參加各項社會實踐活動、校運動會等各項集體活動。並通過開展以上這些活動不斷體現出班級的文化特色。

7、完善學校、學生、家長三位一體的教育體系,做到教師、學生、家長的協調互動。構建起班主任與家長溝通、年級組、學校與家長溝通的紐帶,家校配合,進一步推動學校素質教育的發展。

8、本學期計劃召開一次家長會,以期得到家長的理解和配合。