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工會章程知識競賽試題

導讀:知識競賽是一類是為了讓大眾更加積極的學習、掌握某類知識,掀起社會的學習熱潮,取得較好的社會效益而組織的活動。下面小編為大家帶來工會章程知識競賽試題,希望能幫助到大家。

工會章程知識競賽試題

工會章程知識競賽試題

一、填空題(每個空格0.5分)

1.《中國工會章程》(修正案)於2013年(10) 月( 22 )日在中國工會第十六次全國代表大會通過,於2013年(10) 月( 22 )日起生效。

2.中國工會是中國(共產黨)領導的職工(自願結合)的工人階級羣眾組織,是黨聯繫羣眾的(橋樑)和(紐帶),是國家政權的重要社會(支柱),是會員和職工(利益)的代表。

3.工人階級是我國的(領導)階級,是先進(生產力)和(生產關係)的代表,是改革開放和社會主義現代化建設的(主力軍),是維護(社會安定)的強大而集中的(社會力量)。

4.中國工會的基本職責是(維護)職工(合法)權益。

5.中國工會動員和組織職工積極參加(建設)和(改革),努力促進經濟、政治、文化、(社會)和(生態文明)建設。

6.中國工會實行(產業)和(地方)相結合的(組織)領導原則,堅持民主(集中制)。

7.凡在中國境內的企業、事業單位、機關和(其他)社會組織中,以(工資)收入為主要生活來源或者與用人單位建立勞動關係的`(體力)勞動者和(腦力)勞動者,不分民族、種族、性別、職業、宗教信仰、教育程度,承認(工會章程),都可以加入(工會)為會員。

8.會員享有以下權利:

(一)(選舉權)、(被選舉權)和(表決權)。

(二)對工會工作進行監督,提出(意見)和(建議),要求(撤換)或者(罷免)不稱職的工會工作人員。

(三)對(國家)和(社會)生活問題及本單位工作提出(批評)與(建議),要求工會組織向有關方面如實反映。

(四)在合法權益受到(侵犯)時,要求工會給予(保護)。

(五)工會(提供的)文化、教育、體育、旅遊、(療休養)事業、生活救助、法律服務、就業服務等(優惠)待遇;工會給予的各種獎勵。

(六)在工會(會議)和工會(媒體)上,參加關於工會工作和職工(關心)問題的討論。

9.會員組織關係隨勞動(工作)關係變動,憑(會員證明)接轉。

10.工會各級委員會,實行(集體)領導和(分工)負責相結合的制度。凡屬(重大問題)由(委員會)民主討論,作出(決定),委員會成員根據集體的(決定)和(分工),履行(自己的)職責。

11.中國工會實行(產業)和(地方)相結合的組織領導原則。

12.上級工會可以派員(幫助)和(指導)用人單位的職工組建工會。

13.(成立)或者(撤銷)工會組織,必須經會員大會或者會員代表大會(通過),並報(上一級)工會批准。

14.中國工會(全國)代表大會,每(五年)舉行一次,由中華全國總工會執行委員會召集。

15.中國工會全國代表大會的職權之一是選舉中華全國總工會(執行)委員會和經費(審查)委員會。

16.中華全國總工會(執行)委員會,在全國代表大會(閉會)期間,負責(貫徹)執行全國代表大會的(決議),領導全國工會工作。

17.產業工會全國委員會的建立,經中華全國(總工會)批准,可以按照(聯合制)、(代表制)原則組成,也(可以)由產業工會全國代表大會選舉產生。

18.縣和城市的區可在鄉鎮和街道建立鄉鎮(工會)和(街道)工會組織,具備條件的,建立總工會。

19.企業、事業單位、機關和(其他)社會組織等基層單位,應當(依法)建立工會組織。

20.有會員(二十五)人以上的,應當成立(工會)基層委員會。

21.職工(二百人)以上企業、事業單位工會設(專職)工會主席。

22.基層工會具備(法人)條件,(依法)取得社團法人(資格),工會主席為(法定)代表人。

23.工會基層(組織)的會員(大會)或者(會員)代表大會,每年至少召開(一次)。

24.工會會員在(一百人)以下的基層工會(應當召開)會員大會。

25.工會基層委員會的基本任務之一是:(代表)和(組織)職工依照(法律)規定,通過職工(代表)大會、廠務(公開)和(其他)形式,參加本單位(民主管理)和(民主監督)。企業、事業單位工會委員會是職工代表大會(工作機構),負責職工代表大會的(日常)工作,(檢查)、(督促)職工代表大會(決議)的執行。

26.各級工會組織(建立)與(健全)幹部培訓制度。辦好工會幹部院校和各種培訓班。

27.縣和縣以上工會設立工會幹部(權益)保障金,保障工會幹部依法(履行)職責。

28.工會(經費)的來源之一是會員繳納的(會費)。

29.工會(資產)是社會團體資產,中華全國總工會對(各級)工會的資產擁有(終極)所有權。

30.中國工會(會徽),可在(工會)辦公地點、活動(場所) 、會議會場(懸掛),可作為(紀念品)、辦公用品上的(工會)標誌,也可以作為徽章(佩戴)。

二、選擇題(單項或多項,將你認為對的答案的序號填入空格內。(每題2分)

1.中國工會以憲法為根本活動準則,按照 ① 和 ③,獨立自主地開展工作,依法行使權利和履行義務。

①《中華人民共和國工會法》

②《中華人民共和國勞動法》

③《中國工會章程》

④《中華人民共和國民法通則》

2、工人階級是我國的領導階級,是 ① 的代表。

①先進生產力和生產關係

②國家政權

③人民民主專政

④上層建築和意識形態

3.我們常説的建設“四有”職工隊伍的“四有”是指 ④ 。

①有理想、有知識、有能力、有紀律

②有道德、有知識、有文化、有紀律

③有理想、有知識、有能力、有文化

④有理想、有道德、有文化、有紀律

4.企事業工會工作的原則是: ②。

①“合作互利,促進發展”

②“促進企事業發展,維護職工權益”

③“共同發展、爭取共贏”

5.企業、事業單位工會委員會是職工代表大會 ③ 機構。

①權力 ②辦事 ③工作 ④諮詢

6.工會會員大會或者會員代表大會的職權之一是: ③ 工會工作的重大問題.

①討論建議 ②貫徹執行 ③討論決定 ④研究提出

  三、判斷題(每題2分)

1.工會是職工自願結合的工人階級的羣眾組織。 (√)

2.中國工會的基本職責是維護全國人民的總體利益。 (× )

3.工會履行建設職能,就是要求工會直接去組織生產經營,開展技術革新和勞動競賽,促進企業生產的發展。 (× )

4.凡是自願加入工會的人都可以成為工會會員。 (× )

5.會員沒有正當理由三個月不交納會費,不參加工會組織生活,經教育拒不改正,應視為自動退會。 (× )

6.中國工會組織的唯一職能就是維護職工合法權益,即維護職能。 (× )

7.工會興辦的企業、事業,是為維護職工合法權益服務的。 (× )

8.增強基層工會的活力,就是要加強對基層工會工作的物質支持,使基層工會能夠更有效地開展工作。 (× )

9.會員失業期間也應該按月交納會費。 (× )

10.上級工會可以派員幫助和指導用人單位的職工組建工會。 (√ )

11.基層工會主席、副主席任期內,因工作需要,行政可以隨時調動。 (× )

12.工會基層組織的會員大會或者會員代表大會, 每年至少召開一次。 (√ )