接待主管崗位職責(15篇)

在不斷進步的時代，很多地方都會使用到崗位職責，制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？以下是小編收集整理的接待主管崗位職責，歡迎大家分享。

接待主管崗位職責1

1、對前台接待及大廳日常管理負責，負責責任區域的環境，為客户提供良好的參觀環境；

2、組織前台對顧客的接待、引導、提供精準服務，保障顧客快速接受服務；

3、組織部門員工配合公司的各項活動的現場實施；

4、協助相關部門處理客户投訴工作，並對前台接待的客户滿意度負責；

5、督促部門員工將來電諮詢客户基礎信息及時準確錄入電腦，方便後續服務流程跟進；

6、負責對前台接待進行專業服務禮儀培訓，並監督執行；

7、負責對下屬員工的`工作進行指導、監督和檢查，解決工作中出現的問題；對下屬員工心態進行正確主流方向引導。

接待主管崗位職責2

1、協助上級進行客户全流程接待業務的管理標準、流程、規定的'制定、監管及執行落地。

2、協助上級進行接待模塊業務的需求受理及審核、方案評審、安排實施交付及配合驗收。

3、負責供應商現場監管與考核、日常運營情況分析及優化、客户滿意度管理等。

4、支持行政部其他項目工作。

接待主管崗位職責3

1. 協助商務中心經理管理商務中心以及大堂禮品店。

2. 當班時對商務中心和大堂禮品店的運行負責。

3. 向客人提供綜合的祕書和翻譯服務。

4. 協助客人使用電腦工作站。

5. 確保商務中心會議室隨時被很好得佈置。

6. 協助會議和電腦用户預訂食品。

7. 維持相關商務出版物的`選擇。

8. 確保客人工作時隱私受到尊重並減少對客人的打擾。

9. 識別貴賓、仕達屋優先顧客、常客和長住客人並提供個性化的服務。

10. 與相關部門建立良好的 工作關係。

11. 如有必要為飯店內部提供祕書服務。

12. 協助準備部門服務以及工作表現報告。

13. 按照存貨控制程序處理和儲存存貨。

14. 指導部門內工作的操作程序。

15. 避免和調解抱怨。

16. 解決爭端。

接待主管崗位職責4

1、負責酒店賓客的接待和管理工作，為客户提供高效優質服務；

2、積極處理客人的投訴，及時反饋結果；協助高層處理突發事件；

3、建立良好的賓客關係，提升服務滿意度；

4、負責所管轄員工的`日常管理工作；

5、完成公司下達的工作計劃和任務。

接待主管崗位職責5

1、接待客户高效、熱情、專業地接待商務來賓，滿足合理要求;

2、熱愛本職工作，敬業，遵守公司各項規章制度;

3、根據接待要求做好來賓接待方案;

4、定期開展與崗位相關的培訓;

5、負責項目內各種類型會議的統籌、協調、執行;

6、負責高端接待統籌(茶點採購、接待、突發事情處理)和酒水禮品管理;

7、各項相關事務統籌，各項成本的'把控，人員的協調等;

8、領導安排的其他工作。

接待主管崗位職責6

1、及時、準確接聽/轉接電話，如需要，記錄留言並及時轉達;

2、負責來訪客人的迎接工作，並瞭解其意圖，通知相關人員;

3、配合客户治療前各科室、部門的對接工作;

4、收發公司郵件等物品，並做好登記管理及轉遞工作;

5、負責大廳及前台區域的.環境維護，保證設備安全及正常運轉;

6、負責前台人員的協調配合工作，並及時處理各類突發情況;

7、完成上級領導交辦的其他工作。

接待主管崗位職責7

1.熟練掌握公司概況，能夠回答客人提出的一般性問題，提供常規的非保密信息

2.負責電話、郵件、信函的收轉發工作，做好工作信息的記錄、整理、建檔

3.配合接待主管完成部分文件的打印、複印、文字工作

4.服從前台接待主管的領導，按規定的程序與標準向客人提供一流的'接待服務

5.負責管理前台辦公用品及辦公設備的清潔保養，維護前台區域內的整潔，進行該區域內的報刊雜誌、盆景植物的日常維護和保養

6.協助人事進行招聘、面試

接待主管崗位職責8

1、根據公司或上級要求落實形體美學中心前台服務標準及執行店內運營工作，妥善處理客人投訴；

2、接待客户辦理入會手續，製作合同/會員卡、收款機開具發票；

3、每日核對收款金額發票數量及合同準確性；

4、會員更衣室的管理及毛巾發放。

接待主管崗位職責9

1、管理入口區域，對入店顧客提供綜合服務(問候顧客，提供信息，新客户開卡)

2、維護好關鍵客户數據庫，確保他們光臨時認出他們，並讓相關客户經理或部門主管認真接待

3、管理信息中心，顧客問訊時能快速提供有效信息

4、管理咖啡角，確保桌椅完整無損，食品充足

5、報告顧客卡掃描儀的異常情況，確保顧客順暢通過

6、解決入口處的緊急情況並及時彙報

7、支持其他促銷活動，有活動時及時通知顧客

接待主管崗位職責10

2、熟知餐廳管理和包房接待禮儀，服務技能熟練，會帶團隊及相關專業知識培訓;

3、有較強的處理餐廳、包房突發事件的應變能力及對客溝通能力;

4、帶領團隊認真做好餐前準備，確保質量標準;

5、依客户的.需求，及時與後廚溝通並對菜單提出合理化建議;

接待主管崗位職責11

1、工作概要

負責問候所有賓客，回答他們的問詢，協助幫助他們所需要的服務。幫助客人安排預約服務項目，辦理結賬，向客人介紹和推銷足療店的服務和產品，協助經理準備各種報表。

2、直接上級

足療店經理和經理助理。

3、資質要求

高中文憑。

可以進行流利的英語溝通。

熟悉電腦操作。

有收銀員、接待員工作經歷。

有足療店或spa會所、美容中心的工作經歷。

有急救培訓證書。

可以自覺地完成本職工作。

4、專業知識

有關於以下各領域的完備知識，包括足療產品、足療店服務、spa服務的知識和相關法律知識。

5、專業技能

為了完成足療店利潤指標而推銷各種足療產品和服務，使每天的贏利最大化。及時處理客人投訴，確保客人的問題得到妥善解決。為護理服務技師提供精確的時間表。

成功接受各種培訓和認證。

在需要的`時候協助其他區域的工作。

熟悉客人姓名和所在房間。

能熟練操作足療店預訂程序，合理安排個人或團隊的各種服務。

能熟練操作電腦。

能正確處理各筆賬務，可以平帳。

在高峯期間可以從容有禮地為客人服務，注意到客人各種細小的需求。

能夠合理安排優先次序，跟進落實各項未盡事宜。

能夠維護和更新客户資料和各種重要數據。

6、工作職責

在客人和同事面前表現出良好的職業風範。

給予客人熱情的歡迎和真摯的告別。

永遠儘自己的能力提供超出客人期望的服務。

要確保服務技師知道客人的到達時間。

及時完成分配給自己的各種行政事物。

如果要更換班次必須提前通知上級。

嚴格遵守電腦登陸密碼的使用程序。

根據自己的班次完成營業前的準備工作或營業後的收尾工作。

及時通知工程部所有需要維護、保養的地方。

蔚客人指引足療店各個服務區域。

接待主管崗位職責12

1、根據領導要求，指導、帶領本部門員工完成工作任務；

2、制定部門工作計劃並實施完成；

3、負責管理和協調客户反饋/投訴的收集、追蹤處理以及重大客户問題的解決；

4、組織、協調各部門做好相關工作，發生客户投訴時，具有執行權；

5、不斷優化顧客滿意度調查的方式和方法，為總經理制定提高顧客滿意度長期的'規劃；

6、負責組織本部門人員定期上報服務質量表及其他業務報表；

7、完成上級領導交辦的其他工作

接待主管崗位職責13

1.直接負責禮賓部的工作。

2.對酒店的賓客提供禮貌專業的'服務;協助重要賓客的入住和離店。

3.管理行李房，確保所有的行李有行李標籤並且安全存放在合適的位置。

4.負責所有的特殊事情和酒店服務的有關信息的公告。

5.確保工作區域內的所有設備處於良好工作狀態。

6.參與員工的培訓工作。負責員工的日常培訓，制定培訓計劃。

7.賓客有要求時，為預計離店的賓客安排出租車、機場班車的服務。

接待主管崗位職責14

1、統籌協調九陽工業園內外部商務接待工作;

2、協助支持公司重要會議工作;

3、負責公司工業旅遊項目中產品體驗活動的策劃、組織及實施工作，助力品牌推廣;

4、協助完善優化接待制度及流程;

5、負責商務接待人員服務禮儀規範、儀容儀表的培訓與管理。

接待主管崗位職責15

1、公司內外部重要會議組織安排接待；

2、政府相關事務對接及關係維護；

3、會所行政管理及服務品質提升；

4、vip接待室、員工餐廳飲食及後勤保障工作；

5、公司員工培訓方案制定及相關業務培訓（講解員培訓、會議服務培訓、vip接待培訓）為公司不斷輸送此類專業員工；

6、對公司客人來訪的禮儀接待、引領，參觀講解工作；