物業工程經理工作職責(彙編15篇)
物業工程經理工作職責1
1、負責完成並安排電工日常維修工作任務;
2、解決業主相關疑難問題;
3、配合完成全年電氣設備維保計劃;
4、負責變配電室運行的管理工作,出現事故時指揮迅速進行處理;
5、能獨立完成正常強電整體工作安排。
物業工程經理工作職責2
1.負責維修管理和監督工作;
2.負責編制年度維修材料的購置計劃;
3.制定機器設備的'年度中修、大修計劃及設備的更新計劃,提出檢修的時間,材料、費用和組織計劃;
4.每天對管理區域內工程部分的運轉情況進行深入的巡視,發現異常情況和問題應立即組織技術人員和維修人員及時處理解決;
物業工程經理工作職責3
1、協助項目經理編制部門預算及成本管控,支持項目經理完成利潤率;
2、制定設施設備的`運維和檢修計劃,並組織實施;
3、負責項目特種設備的管理和使用監督;
4、分析設備運行數據,制定設備設施大中修及整改優化方案;
5、負責識別項目危險源、環境因素及制定相關管控措施,定期組織團隊進行應急預案演練;
6、參與定期與客户進行彙報溝通,協調並妥善處理與政府、行業管理部門的關係
7、依據公司體系文件及項目實際情況,負責本項目工程類三級體系文件的編制及修訂、執行;
8、收集、歸檔各類設施設備檔案資料及體系文件。
物業工程經理工作職責4
1、加強與本項目業主/租户間聯繫,並經常徵詢租户意見,交總監參考;
2、協助總監,加強與開發商之工程工作聯絡與協調;
3、與公用事業機構、各政府機關加強聯繫,以利於工作發展;
4、處理所有租户之設施設備相關查詢及投訴問題;
5、切實執行租户守則條款,協同其他部門對項目的違章建築進行管理;
6、執行工程部門管理工作,協調各項目之工作聯繫;
7、召集工程各系統之專項業務會議;
8、協助研究各項工程問題;
9、將討論決定報總監作決策參考。
10、建立健全工程檔案管理制度;
11、負責制定本部門的管理辦法和各項規章制度、崗位職責。制訂重要設備的`操作規程及不同季節的常規項目操作時段表;
12、每月向總監提交工程管理工作報告;
13、編制有關內部行政文件;
14、執行總監指派之其他工作,致力於各系統整體工作效率之提高。
15、負責本項目各系統設備運行、更新整改並向總監建議及提交本項目設備之保養、改善及更改工程計劃;
物業工程經理工作職責5
1、參加新項目規劃設計及啟動會,從業主及物業後期維護使用視角審視新建項目區劃、功能、建築的合理性,輸出物業專業意見;
2、負責新項目各專業圖紙會審,並按國家規範、技術標準,結合物業管理的`實際需求,對工程設計圖紙會審,並出具書面審核意見;
3、負責參加新項目工程節點會議,從物業角度對設計提出專業意見,在前期設計中充分概括物業接管的需求,提出合理化建議;
4、負責對接建立隱蔽工程圖片資料庫,為後期物業工程管理提供技術支持;
5、從客户敏感點,後期運營風險的角度對新建項目提出合理化建議,減少產品瑕疵,降低返工維修成本和後期業主報事量,使產品限度的滿足客户需求和方便後期物業維護使用;
6、負責設計缺陷定期收集統計,包括前期設計方案會審、設備選型、跟蹤施工安裝工藝方法及質量、後期運行改進等內容;
7、協助和督促項目開展一户一驗及承接查驗工作,協助和督促項目制定分户查驗計劃、流程,並提供技術支持;對老項目的設計缺陷進行技術支持和指導;
8、配合項目完成設備設施的移交驗收工作;
9、完成上級領導交付的其他事項。
物業工程經理工作職責6
1) 負責本部門相關管理流程、工作標準及操作規範的建立、完善和執行監控;
2) 根據物業公司戰略規劃和運營目標,組織編制本部門的業務規劃、工作計劃,並組織實施;
3) 擬定本部門的人力資源規劃需求;
4) 負責下屬員工的工作安排,並對下屬進行工作指導、監督,帶領下屬嚴格執行公司的各項管理制度,要求員工履行職責;
5) 及時糾正本部門員工的日常違紀行為,並向上級領導提出處理建議;
6) 接受上級領導的績效考核,負責直接下級的'績效考核與獎懲意見提議;
7) 參與公司組織的業務培訓,同時具體承擔由本部門承擔的專業培訓工作;
8) 做好本部門月度、半年度、年度工作總結;
9)實施對本部門各項預算、費用支出的管理、控制。
物業工程經理工作職責7
1、負責供應商選擇、供應商關係維護,組織相關服務供應方進行招投標工作的開展。
2、負責制定和完善工程管理、維修管理及技術檔案資料管理等制度。
3、負責指導和監督小區物業設施、設備、系統運行、檢查、保養、維修工作的日常運行管理和監督。
4負責審核小區設備設施的.年度保養計劃,並監督實施情況。
5、協助審批小區設備更新、工程改造、重大維修計劃。
6、制定物業管理制度,協助制度的貫徹與執行,並對執行情況進行監督。
物業工程經理工作職責8
1、新項目的前期介入工作對接,審圖跟進。
2、承接查驗的主導,問題彙總,跟進整改銷項。
3、交付項目的工程移交,接收管控。
4、質保期內的施工風險問題維修跟進。
5、設備標準化推進。
6、設備台賬梳理審核。
7、能耗管控,審批。
8、移交後的.部分設備過户更名。
9、保養計劃監督,管控。
10、設備現場巡查,品質檢查。
11、倉庫管理,採購物資管控。
12、人員內務管理,培訓。
13、月度數據彙報,輸出對接總部。
14、技術支持,市場委託的設備評估。
15、政府關係的接洽。
16、領導交辦的其它工作。
物業工程經理工作職責9
負責物業工程部的'日常管理工作;
負責項目的消防、電力安全等相關工程改造計劃與實施;
負責公共設備、設施的日常良好安全運行管理;
就商户投訴及重要維修保養工程做出調配及跟進,提高客户滿意度;
按時、按質完成上級交辦的其他工作任務。
物業工程經理工作職責10
1、負責和統籌本部門對公司新項目接管及運營管理工作;
2、負責部門優質團隊建設,強化部門凝聚力;
3、建立、實施對工程分包方的評審和考核制度,審定外包工程技術資質、方案、造價、工程施工的監督管理;
4、負責工程整改項目的`招、投標和合同簽訂,施工監理、竣工驗收、辦理工程決算等;
5、制訂年度、月度培訓計劃,做好人員的崗前培訓,按計劃組織實施各項專業技術培訓;
6、制定、審核各項目的設施設備維護保養方案計劃和節能降耗方案;
物業工程經理工作職責11
1、執行物業總經理的各項指示,安排好工程部工作,確保人盡其才,合理使用,負責與物業管理工程方面的對外聯繫;
2、負責機電設備的操作運作正常,審核批准部門的年度、季度、月度計劃,包括工程維護保養預算、人員編制、工作內容、物品申購計劃、能源管理措施、外判工程計劃、裝修監管計劃,負責工程設備安全運行、節能環保等管理工作;
3、制定機電設備的日常運行、維修保養和巡視檢查制度,並督促工程部員工認真執行;
4、洽談和確定外部維護保養合同,監督承包商的工作、進度和質量;
5、制定工程安全工作制度及突發事件應急處理程序,指揮屬下員工解決物業中的各種突發事件,妥善處理善後事宜;
6、監督檢查部門員工的.行為,確保屬下員工的行為規範符合公司要求,做好員工考核工作;
7、檢查下屬各類工作報告,定期向物業總經理遞交每週、每月及每年各類工程報告(日常執行、能耗分析等);
8、有計劃組織部門員工的培訓,不斷提高對整個物業的管理水平;
9、協調好與政府有關職能部門的關係,確保項目水、電、暖通、消防、技防及環保等設施的正常使用;
10、建立客户投訴意見處理制度,確保所有維修單和投訴電話都能得到滿意的回覆和解決;
11、每天堅持深入現場,抽查工程各項工作的執行情況,發現問題及時處理;
12、按實完成總經理佈置的其他工作。
物業工程經理工作職責12
1. 全面負責現場設備設施的管理與維護。
2. 負責工程人員的管理,合理安排日常巡檢、維修工作,管理團隊考勤和培訓。
3. 負責現場的'温控工作,負責現場的空氣質量管理,彙總進行數據分析。
4. 負責制定和落實全年的預防性維護計劃。
5. 負責工程施工、改造的管理,提供建議、審核方案、報價,審核施工安排,組織驗收。
6. 負責F-One工單系統的使用、更新與對接。
7. 負責與業主方物業就設備實施及工程事項進行對接。
8. 負責能源管理,進行能源消耗及費用的統計、核對和分析,確保能源消耗的合理性。
9. 項目分派的其他工作。
物業工程經理工作職責13
1、根據運營部年度計劃,編制有關工程維修技術的年度實施計劃並組織實施、跟蹤、評估;
2、參與服務供方的評審、複審、定期溝通、協調和結算工作;
3、協助各項目現場突發的重大工程方面的處理和評估;
4、負責對項目在設備設施巡檢中發現的.不合格項進行整改指導;
5、對項目在接管運作、前期運作、正常期運作、移交運作中提供工程服務條線的技術支持;
6、跟蹤與工程維修服務質量相關的重大投訴的處理工作;
7、參與配合集團工程條線的制度修訂;
8、配合區域市場人員進行項目踏勘工作;
9、對下轄各項目提供工程技術方面的培訓。
物業工程經理工作職責14
1)貫徹項目的指令,負責工程部的日常管理。
2)全權調配工程部技術和設備,界定各專業工作範圍及職責,確保工程部全面工作正常運轉。
3)負責組織審定、編制本部門年度工作計劃、預算等文件及月度工作實施方案,並報總經理審批後執行。
4)遵守政府各職能部門的相關規定,確保物業所有屋宇、專業設備符合規定和法律要求,定期接受檢查,測試和保養。
5)嚴格執行公司的.各種規章制度和體系文件。
3。人員管理及組織環境建設
1)負責工程部人員面試考核工作並出具面試考核意見。
2)負責工程部人員的績效考評工作。
3)負責工程部人員日常人事管理工作及日常問題的解決。
4)負責工程部隊伍建設,調動員工積極性,營造良好團隊氛圍。
5)對工程部人員的調整、晉升、處罰具有建議權。
4。行政管理
物業工程經理工作職責15
1、檢查下屬員工的出勤狀況,合理調度人力,控制人事成本;
2、按照上級部門要求,負責實施工程改造;指導項目工程施工,控制工程成本;
3 、與市政、公用事業、水、電、氣、電信等單位建立良好工作關係,保證項目處良好的`外部環境;
4、編制年度房屋建築物、工程設備、公共設施調查報告,對房屋、設備、公用設施、公用管線的維修計劃進行草擬提交經理批准後予以實施,按預防性保養計劃帶領員工實施,並記錄工作狀況;
5、瞭解員工思想動態,並教育引導,制訂並開展部門業務培訓;幫助員工提高技能,貫輸規範工作程序;
6、參與前期介入,驗收接管工作;建立設備清單,設備檔案;
7、熟悉物業項目規劃、房屋結構、公用設施、設備、種類、分佈,建立健全設備台帳,落實責任人,做到帳、物相符。掌握各類管線走向、位置,使用狀況和國家相關安全要求相符。
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