職場中與人相處的溝通技巧
職場中什麼樣的人都有,下面是小編為大家整理的職場中與人相處的溝通技巧,歡迎參考~
完美者
人物素描:他常抱怨事情太多,但努力和認真才是他的.本色。注重細節,即使做了領導,也事事親為。他從不遲到,做事不拖拉,辦公桌永遠很整潔。
溝通技巧:如果他是上司,別在他面前吹噓自己。彙報工作時,最好把來龍去脈解釋清楚,讓他感覺你認真仔細;如果他是下屬,儘量不要讓他處理突發事件,這會讓他很憤怒。
促動者
人物素描:典型工作狂,總是在往前衝。做事講效率,為達目的,不惜各種手段。
溝通技巧:如果他是上司,永遠不要去搶他的風頭;如果他是下屬,最好經常向他暗示升職、加薪,這會讓他成為一個堅定的執行者,排除萬難,達成目標。
思想家
人物素描:喜歡賣弄知識,討厭沒有深度的人。熱衷宇宙哲理,對自己的想法很執著。對人彬彬有禮,卻交情不深。
溝通技巧:如果他是上司,不妨懷着請教的心態和他打交道;如果他是下屬,可以將蒐集資料的任務交給他,他還適合做獨立完成的工作。
忠誠者
人物素描:性格矛盾,讓人難以捉摸。有時可愛,有時暴躁;有時像權威,有時優柔寡斷。
溝通技巧:如果他是上司,你要儘量表現負面的思維方式,他會認為你謹慎、負責;如果他是下屬,不妨把危機事件交給他處理,他總是冷靜迅速地尋找方案。
多面手
人物素描:喜歡變化,認為享受才是生活的意義所在。被人限制自由是最憤怒的事情,愛吹牛,喜歡説俏皮話,膽子很小,有些敢做不敢當。
溝通技巧:如果他是上司,不必把他所有的主意當真,選擇可執行的,讓他拍板;如果他是下屬,有彈性的空間會讓他更有工作激情。
指導者
人物素描:渴望權力和掌控感,做事很有效率,愛幫助別人,雖然經常讓人覺得有被強迫感。他愛爭論,相信優勝劣汰、適者生存,讓人覺得有壓力。
溝通技巧:如果他是上司,你得讓他覺得你是忠誠的追隨者,他會真誠地保護你;如果他是下屬,可能會讓領導不舒服,因為過於霸氣,也不太顧及別人的感受。
和事老
人物素描:性格温和,不愛邀功,喜歡聽別人的意見,不主動談自己的想法。
溝通技巧:如果他是上司,不要去製造矛盾和衝突,把觀點詳細地説出來,然後去執行;如果他是下屬,把他放在鼓勵者的位置,激發整個團隊的信心
-
個人職業規劃生涯規劃書範文(通用7篇)
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,如何才能提升自己,職業發展順利呢?讓我們做好職業規劃,在今後的工作中奮勇爭先吧。職業規劃怎麼寫才不會千篇一律呢?下面是小編整理的個人職業規劃生涯規劃書範文(通用7篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。個人職業規劃生涯規劃書篇1從...
-
2022校長考核述職報告範文(精選5篇)
人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,回想起這段時間的工作,一定取得了很多的成績,我們要做好總結,寫好述職報告哦。那麼什麼樣的述職報告才是有效的呢?以下是小編幫大家整理的2022校長考核述職報告範文(精選5篇),歡迎閲讀與收藏。校長考核述職報告篇1尊敬的各位領導、各位...
-
工作坊成員個人研修計劃(通用11篇)
時間過得太快,讓人猝不及防,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,是時候開始制定工作計劃了。可是到底什麼樣的工作計劃才是適合自己的呢?下面是小編收集整理的工作坊成員個人研修計劃,僅供參考,歡迎大家閲讀。工作坊成員個人研修計劃篇1一、指導思想以提高教師思想道...
-
保安公司崗位職責(通用12篇)
在我們平凡的日常裏,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,制定崗位職責有利於提高工作效率和工作質量。我們該怎麼制定崗位職責呢?下面是小編收集整理的保安公司崗位職責,希望能夠幫助到大家。保安公司崗位職責篇11、維持公司辦公場所內外區域的正常工作秩序。2、維護公...