實用的策劃方案模板集合七篇

為保障事情或工作順利開展，常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案，方案的內容和形式都要圍繞着主題來展開，最終達到預期的效果和意義。怎樣寫方案才更能起到其作用呢？以下是小編整理的策劃方案7篇，歡迎大家分享。

策劃方案 篇1

主辦單位：蘭州交通大學招生就業處 承辦單位：化學與生物工程學院團委學生會

策劃時間：20xx年3月1日

蘭州交通大學“創業分享交流會"策劃書

一、活動目的

為了激起同學們的創業熱情，活躍學術氛圍，開拓同學們的視野，豐富同學們的知識。為同學們就業提供多方向，為打算自己創業的同學加油、激勵；解決疑惑。我院決定開展以“創業分享交流”為主題的分享大會。

二、活動主題

創業分享交流大會

三、活動舉辦方

主辦方：蘭州交通大學招生就業處

承辦方：化學與生物工程學院團委、學生會

四、活動安排

活動時間

20xx年3月12日

活動地點

蘭州交通大學五教萃英廳

活動對象

蘭州交通大學全體在校本科生

五、活動宣傳

化工學院學生會宣傳部和辦公室對本次活動進行宣傳：

1、宣傳方式

（1）展板形式：學生會宣傳部製作宣傳展板兩塊

展板圖片包括主講人介紹及主講內容

（2）條幅形式：用LED屏進行宣傳

（3）網絡宣傳：我院學生會網絡部和辦公室分別利用學生會網站和學生會調研部網站對本次活動進行報道宣傳；

（4）媒體宣傳：通過校廣播宣傳。內容包括：活動名稱、主辦方、時間。

2、宣傳效果

（1）本次活動由共青團蘭州交通大學招生就業處主辦。活動對象面向全校學生，活動開展必定將引起廣大師生的廣泛關注。

（2）我們將在圖書館、朝陽餐廳門口等人員出入密集的地方放置活動宣傳展板。覆蓋面廣，從而擴大活動的影響力。

（3）在校園LED電子顯示屏上進行宣傳，提高了本次活動的知名度。

（4）傳單和調查問卷將大面積發放，是最直接的宣傳手段。通過傳單和問卷的宣傳必定使更多的人蔘與到活動中來。

六、活動流程

前期準備

（一）邀請主講人，預約王總合適的時間

（二）給參會人員通知時間

（三）參會要求：

遵守會場秩序，積極互動，認真領會。

注：會議時間20xx年3月12日晚7：30

聯繫人：高君堂18919902770 王發18919902459

（四）提前佈置會場

1、會場上掛上交流的條幅，便與參會人員知道地點

2、準備好分享過程中所使用的器材如話筒、音響、電腦、桌椅等，確保分享大會的順利進行。

3、安排特邀嘉賓的座次。

（五）活動涉外安排

1、聯繫特邀嘉賓

2、聯繫主講人

3、聯繫迎賓

身材較好，懂得相應禮儀。

大會現場

（一）學生會辦公室對參會人員進行登記。

（二）秩序維持小組負責安排觀眾的座次。

（三）學生會負責人負責接待特邀嘉賓。

（四）會議環節：

1、主持人開場，要求在場人員將手機調為靜音或關機，介紹本次活動。

2、由王總主講。

3、給同學們提問的時間。

4、由校級領導對會議做總結講話。

七、應急預案

由應急小組全面負責現場突發事宜。如有突發事件機動小組和現場秩序維持組立即協助應急小組積極處理。

1、主講人的主講材料不能播放應急預案

工作人員在活動前將王總的PPT做個備份。活動當天工作人員應提前入場調試計算機，且準備一台備用筆記本，將備份材料提前存入該筆記本中。如遇不能正常播放，則應啟用備用材料。

2、現場秩序應急預案

如遇現場觀眾秩序紊亂時，則工作人員須及時疏導維持現場秩序，保證交流大會的正常進行。如有突發事件機動小組和現場秩序維持小組立即協助應急小組積極處理。各負責人要將工作嚴格分配到個人，確保活動順利開展。

3、其他緊急狀況由機動組負責處理。

策劃方案 篇2

一、策劃背景與總體思路

8月底不僅大學新生準備入校在校學生也開始返校學習家長們也為學生們開始積極籌備讀書的種種生活用品。在此時進行有針對性的促銷活動必能引起廣大市民及媒體的關注增強企業的知名度和美譽度。

二、活動時間

8月23日—8月31日

三、活動主題

上學了 開學了 快來某某採購了

四、活動內容

1.買200減50開學實惠一減到底 書包、文具各種學生用品全場優惠活動驚喜不斷

2.學生專場 家居家紡區、箱包區、休閒運動區開設學生特惠專場期待您

3.同賀大學聯考 實惠某某 活動期間憑國家統招大學聯考錄取通知書在百貨類購物享受現價再8折優惠累計購物滿200元可享受抽獎活動。

獎項設置

一等獎現金1000元獎學金 每日一名

二等獎報銷學生及一名家長的至學校報到火車票 總價限700元 每日兩名 三等獎256G時尚MP3一部 每日五名

四等獎時尚皮箱一個 每日十名

紀念獎某某紀念高檔筆記本及鋼筆禮盒一套

4.整點再送

活動期間每日900——1000 1700——1800單件商品購物滿188元均加送鋼筆一支。

五、活動地點

兑獎地點一層共享空間 具體執行

一 活動期間各樓層營業員操作注意事項 活動期間各樓層營業員必須做到以下幾點

1、參加活動的品牌營業員必須宣傳活動規則。

2、不參加活動的品牌營業員必須在品牌所在櫃位標示“本櫃不參加活動”以免顧客與商場產生爭議。不參加活動的商品營業員開票時註明不參加 以免顧客參加活動。

3、顧客在退換貨時工作人員注意顧客是否有參加活動。

4、參加活動品牌櫃位的營業員注意POP等宣傳品的擺放。

5、提醒顧客先參加活動再開發票。

6、告訴消費者憑購物小票到活動點參加各項活動。

7、銷售單日期必須準確以免顧客因為小票日期開錯而不能參加活動。

二 活動點工作人員要求

在商城一樓設置活動點每日活動點工作人員2名在活動期間負責每日獎品領取和登記工作。與保衞部聯繫負責現場秩序維護。每一位工作人員自帶圓珠筆1支。工作人員對禮品共同負責出現差錯共同賠償。 人員要求每日兩班每班2人 保安1人

三 促銷活動現場操作規範流程

1、 顧客來到活動點工作人員致禮貌語“歡迎光臨”並熱情主動接待。

2、 熱情主動接待每一位顧客做好宣傳工作。

3、 登記活動情況對銷售憑證做參加記錄以免顧客重複參加。確保每件獎品的出入做到有單可查。

4、 保證每日獎品數量充足。如遇存貨不足提前申請

5、 顧客憑當日購物小票參加活動。工作人員在抽獎前檢查銷售單日期有無不參加記號。不參加活動的櫃枱不允許參加。

6、 工作人員登記參加活動消費者人的銷售單號碼兑獎後在銷售單上註明已參加並寫出獎品及數量。請消費者簽字。

四 各部門需配合工作

各經營部 1 與商户聯繫不允許私自打折討價還價折扣直接降至最低點。 2 負責活動的直接操作。 3 組織員工學習活動期間的退換貨方法。 4 每個區域不參加活動的櫃枱要求少於3家

總經辦 1、安排活動期間的活動處的工作人員 早班900——1400 下午班1400——1930 人員要求每日兩班每班2人 保安1人 2、協助企劃部採購本次活動的獎品 企劃部 做好活動期間的宣傳廣告的發佈POP書寫等工作。 收銀組 注意在整點活動時間段將電腦小票附加在顧客聯上方便獎品的發放。

五 宣傳方式

1、户外看板 2、電視廣告 3、報紙廣告 4、户外拱門 5、DM報紙夾送 6、樓體及店外懸掛條幅若干5-10條

六、活動安排

總體執行企劃部負責 企劃部負責此次活動的整體組織、實施辦公室全力配合其它部門各司其職。

策劃方案 篇3

一、深職院活動背景

全校13個學院以“同一月亮，同一深職”（ one lantern，one word）營造出“和諧深職，”的歡樂校園氣氛，還深職10屆新生一個快樂、温馨、的美好中秋節日。

二、人文學院活動目的

1、迎中秋、慶中秋，宣傳人文學院。讓學生在活動的過程中感受深職院大家庭的氛圍。

2、中秋節是我國的傳統節日，為了讓學生更好地感受我國傳統節日的喜慶與熱鬧氣氛，通過遊戲讓學生樂在人文，讓學生感受到“月圓，家遠，人圓”、“海上生明月，歡樂共此時。”以此呼應我們人文學院的活動主題。

3、根據人文學院特色，有效的利用活動的過程及其宣傳策略，結合遊戲做到宣傳人文學院，樹立良好形象，同時給新生留下美好的第一印象。

三、活動主題

“歡樂在人文，情濃意更濃”

四、活動時間、地點

xx年9月20日東區中心廣場

五、攤位設計、營造人文氣氛

張燈結綵：掛氣球（熒光粉）掛燈籠擺花燈（祈福燈）宣傳報熒光棒絲帶等

祝福、留言榜：簽下師生願望祝福及獲獎感言等，也可貼在人文學院專門自制的燈籠、花燈上。

攤位營造出温馨氛圍，同時盡顯出人文氣息、凸顯人文關懷。

六、活動前期準備

進行活動前策劃書、宣傳設計、宣傳板及複印海報現場佈置會場所需物資、道具、獎品包裝 工作人員安排

七、活動設計

（一）挑戰區

介紹：小遊戲，大挑戰。史上最有趣的闖關遊戲——遊戲不僅僅是手眼技巧的考驗，更是心理素質的全面挑戰，也是挑戰樂趣的體驗。您是否也對這些有趣有創意的小遊戲怦然心動呢？在《挑戰60秒》，秒錶的每一次閃動，都牽動了挑戰者和觀眾的心跳；遊戲道具的每一點移動都危及成功瞬間隕落。不管您是想試試自己的實力，還是想見證別人的巔峯挑戰，都請關注、加入人文學院重磅推出的《挑戰60秒》！

5個一分鐘的遊戲，5個通向巔峯的關卡，參賽者只要在人文學院現場依次完成個簡單的小遊戲，便能贏得最高獎勵-特等獎。

在前三關每位參賽手只有一次機會，而在第四關之後，參賽者有兩次機會接着闖關，若用完兩次機會，則挑戰失敗。

第一關可樂大挪移

將三個紅空罐和三個藍滿灌疊在一起。在60秒內將紅藍兩色可樂罐交換，併成功放在桌上。在60內不能完成任務則挑戰失敗。

第二關一鼓作起

桌面準備好放15個紙杯，選手用一個氣球講氣球吹大，要用氣球放氣來吹落15個紙杯，將15個紙杯吹落為止。60內不能完成任務則挑戰失敗。

第三關懸空氣球

用手託着氣球，保持三個氣球同時漂浮在空中60秒。60內不能完成任務則挑戰失敗。

注：工作人員對現場的維持，需空出一定空間讓選手比賽。

或

第三關堆金山

準備一摞紙杯，有28個，第一層（底層）為7個，第二層為6個，以至一層一層堆積起來，成一個金字塔。並且迅速將紙杯（金字塔）收起，收成一摞。60內不能完成任務則挑戰失敗。

第四關捲尺條

以捲尺為橋樑，捲尺分別為0.5米、1米、1.5米將三個乒乓球分別運送到三個杯子。若捲尺的角度稍微不對，乒乓球會偏離，球也會掉下，在60內不能完成任務則挑戰失敗。

注：工作人站在旁邊拿着一盒乒乓球。

終極關蛙跳乒乓球

準備3個杯子，杯子裝滿水，乒乓球浮在水面。將三個乒乓球分別吹到另外一個杯子，杯子間距分別為4釐米、6釐米、8釐米。在60內不能完成任務則挑戰失敗。

獎項評比：

通關-第一關-鼓勵獎

通關-第二關三等獎

通關-第三關二等獎

通關-第四關一等獎

通關-第五關：最高獎勵-特等獎

獎項設置：

特等獎：4名

一等獎：6名

二等獎：9名

三等獎：20名

安慰獎：110名

(二)創意展區

花燈奔月，福撒人文

人文學院新生自制各類特色花燈或燈籠

1、“花燈奔月，福撒人文”，由我院10屆新生製作，以宿舍為單位，在活動過程體會樂趣。

2、讓我院10屆新生點燃心願、放飛心情慶中秋。在這美麗的月圓之夜，捎一份祝福給最記掛和愛戴的人，那是何等的詩情畫意。

3、與此同時讓學生了解花燈的製作材料、工具、程序，產生親手製作的願望。在參與裝飾花燈的過程中，豐富審美感受與體驗，給學生一個開闊思維、鍛鍊動手能力的平台，展示學生的獨特創意

4、從中挑選新穎、有特色的花燈作為展覽。為攤位增添一份資彩讓攤位掛滿、擺滿了各式各樣、琳琅滿目、別出心裁、新穎精美的花燈，可真謂“花燈的海洋”！

5、看着展區用各種各樣材料製作成的五顏六色、形態各異的花燈，在慶中秋這個美好的節日裏盡展它的風采，讓學生共同分享節日的喜慶！

投票環節

另：此環節我們會評選出有創意、新穎的燈籠，並設置獎品。

獎品預算：

八、活動注意事項

1、工作人員保證整個活動有序進行，注意活動紀律，工作人員要聽從負責人安排。活動總負責人要密切關注成員的去向，時刻保持聯繫。

2、每位工作成員必須發揚團結協作的精神，密切分工的.原則，各盡所職，積極配合。順利圓滿的完成此次活動。

3、工作人員要維持好現場秩序，注意現場安全，讓參加者有組織性的玩樂。

4、保管好物資，並且保持場地整潔。

九、活動工作人員的配置

會場佈置：所有工作人員參與

總負責人（流動人員）：楊丹霞劉淑冰

花燈展區：曾依林

領獎區及簽名榜：張麗倩

裁判員：葉曉蕾黃坷

計時人員：鄔燕兒餘鑫

現場維護（氣氛）：劉進劉淑冰楊丹霞

十、活動經費預算

1、宣傳用品： 總計（元）

熒光棒13×1筒 13

絲帶綵帶3×4卷 12

火機1×2個 2

雙面膠1×2卷 2

剪刀3×2支 6

宣傳報 kt板 21

2、道具（物資）準備：

乒乓球0.8× 30個 24

捲尺4× 3個 12

玻璃杯子2×3個 6

瓶子（可樂）2×9瓶 18

瓶子（王老吉）4×4瓶 16

氣球17×1包 17

繩子1.5×1卷 1.5

紙杯4.5× 2條 9

便貼3×5包 15

秒錶3個吹氣筒2個（借）水（自備）

總計：174.5元

3、獎品 價值（元）

特等獎：4名大精美壁燈

一等獎：6名大精美燭台+大香薰蠟燭

二等獎：9名精美燭台+香薰蠟燭+精美盒子

三等獎：20名大香薰蠟燭或精緻相框

安慰獎：110名小香薰蠟燭

注：獎品包含佈置會嘗以及給新生自制燈籠的獎品

共計：

4、車費

宜家：25元

東區：25元

總計：50元

十一、後續工作

1、活動結束後，組織工作人員對現場進行垃圾回收。

2、對活動進行新聞報道，提高學院知名度。

3、組織開展分享會，對活動進行總結。

策劃方案 篇4

為豐富學生課餘生活，陶冶學生情操，感受自然之美，感受春天之美,學校決定組織學生參加春遊活動。

為保證學生春遊活動的安全有序，特制定學生春遊活動安排表及安全預案。

一、活動時間： 20xx年4月10日 星期五一天

二、活動地點及內容：

浙江師範大學校園、科技館

三、活動具體安排：

(一)學生春遊活動安全工作領導小組 組長：施益新 副組長：黃法根 章立平 組員：尤莉、葉燕萍、邢麗君、朱躍軍、顧雪飛、餘蕾

(二)上午8：30從學校出發，下午12點集中返校。

(三)隨班安全管理：(附後)

四、學生春遊活動安全教育與組織管理

要求參加春遊活動的老師均要以高度的責任心對每個學生的安全負責。

1.春遊線路引領由總務朱躍軍老師負責。

2.春遊之前班主任要對學生的身體情況進行調查，身體不適者經書面請假後可以不參加活動。

3.政教處須認真組織班主任對學生加強安全、文明、紀律教育，做到預防在先，教育在先，確保外出活動萬無一失。

教育學生：

(1) 來回途中注意交通安全，在外不能私自用火;注意行動安全，強化安全預測，禁止冒險,師大校園有一個水塘,嚴禁到池塘邊玩耍。

(2)遵守紀律，服從教師的統一指揮，不擅自行動。

(3)要注重文明形象，愛護師大衞生環境和設施設備，遵守有關規定。

(4)活動期間發揚團結、合作、互助精神，要相互照顧，集體活動，不要單獨行動。

(5)講究言行舉止文明。

(6)活動中發生意外或困難，要及時向班主任報告,班主任及時向領導彙報。

4.班主任及跟班任課教師在春遊活動期間必須做到全程管理。

(1)出發前以及到達目的地,回校前,活動過程中要及時清點學生人數。

(2)各班班主任要做好學生活動分組工作，8-10人一組，指定好活動組組長，明確活動期間組長的管理職責，要求組長帶好組員，按規定活動，在規定地點準時集合。

(3)活動期間領導、班主任及跟班教師要加強巡視，發現不安全的行為要及時教育阻止。

(4)班主任及配班老師待學生離校後，才能離開

五、學生一旦發生安全事故緊急處理程序：

(一)學生髮生一般的小毛病、小損傷： 1.班主任馬上與春遊地點附近的診所、醫院聯繫及時送治;如果春遊地點附近沒有診所或醫院，也應視情況及時僱車把傷者送到最近的醫院及時醫治。

2.班主任應將處理情況及時登記並有其他學生簽名證明。

(二)學生髮生嚴重損傷，大量出血，或昏迷休克： 1.當事任何教師必須馬上撥打110、120電話，請求派車急救，學校派一名領導和班主任護送傷員到醫院救治。

2.同時向組長、副組長報告，並請求車輛增援。

3.班主任通知學生家長到醫院。

4.領導小組召開事故緊急處理方案，採取積極措施做好傷員及家長的接待、撫慰、保險理賠等工作。

5.組長在第一時間向上級報告。

六、校醫帶足常規急救藥物，以備急用。

策劃方案 篇5

六月，是一個暖暖的季節，同樣，它也是一個愛與感恩的季節。對於六月，我們總會產生各種特殊的情感。在六月背影裏，我們總能夠看得到那個為我們所熟悉的高大如山但卻正在逐漸衰老的身影。

他們雖沒有母親般細膩的感情，甚至於總是善於把內心對我們的愛深深的埋在心底，但是，在他們的眼神之間無一不透露着對我們的愛，他們就是我們的——“父親”。

一、活動意義

社區通過開展此次父親節活動，旨在宣揚子女的感恩之情，更是為了讓社區老年人真正感受到子女對於父親的愛，同時，以此來表達對父親的感恩之情。

二、活動目的

我們時常歌頌母親，卻總是無法形容深沉的父愛，對於父親，我們總是忘了表達，説聲我愛老爸有多難?也許我們和父親之間，就總是這樣心息相通，卻默默無言。父親總是真切地默默承受着，為愛扛起一片天。我們將在父親節這天，讓我們社區裏的老父親們快樂地渡過這一天，並與家人一起在活動中得到快樂。

三、活動時間：6月19日

四、活動地點：朝陽社區(原舊教育局樓)

五、活動對象：社區老年父親及其家人和社區幹部

六、活動內容：

1、"感恩老爸我拍拍”將於6月10日發出通知，徵集社區居民自拍父親的相片(父親年齡50歲以上)，選取角度不限，尺寸要求：4寸-7寸，照片必須突出體現父親的正面形象，並隨附一句以"感恩老爸"為主題的話。照片內容要求自然、真實、親切。活動將評選"最具魅力老爸"、"最感人老爸"、"最可愛老爸"、"最具愛心老爸"、"最具耐心老爸"獎項各一名，照片於6月16日前交到社區，於6月17父親節當日社區活動中頒獎，如有需要社區可以去家中採集相片。

評選方式：社區根據所交相片進行評比，評比出"最具魅力老爸"、"最感人老爸"、"最可愛老爸"、"最具愛心老爸"、"最具耐心老爸"，請拍照時側重於這幾方面。

2、説出你的愛。子女很少在父親的面前説出"爸爸我愛你"這句話，在6月17日父親節活動當天，我們請社區裏願意對父親説"爸爸我愛你"的居民參加此次活動，並由社區送予父親節禮品。

3、親情趣味活動。

(1)趣味遊戲：快樂滿筐。準備排球與筐子，子女拿着筐子站在離擲球點3米的地點，由父親擲球，兩人配合，2分鐘進5個球的得獎勵。

(2)趣味遊戲：運乒乓球。用乒乓球拍運着乒乓球在規定的起始點和終點之間來回走一圈，由父子(女)接力，兩組同時進行，快者獲得獎勵。

(3)趣味遊戲：猜謎接力。自由組合成為二組，每組六人，組成為三對父子(女)。由第一個人看工作人員所給的資料，不能説話，用動作來表示資料中所寫文字。傳到最後一個人的時候，兩組中最先猜中答案組組員獲得獎勵。

(4)趣味遊戲：圈圈傳情。自由組合成為二組，每組四人，組成為兩對父子(女)。用嘴巴咬着塑料管，套上圓圈，傳給下一個人，速度最快組的組員獲得獎勵。

策劃方案 篇6

為全面掌握全縣税源底數、税源結構以及税源分佈、變化情況，完善財税徵管體制，進一步公平税賦，促進經濟增長，提高税收對社會發展與穩定的支撐和保障能力，現就全縣税源普查工作制定如下方案：

一、指導思想

加強和完善税源管理，採取切實有效措施，努力實現税源管理的科學化、規範化、制度化，全力打造全縣税收徵管工作新局面。

二、目標任務

這次税源普查，一是要查清全縣漏徵漏管户情況，對清查出的漏徵漏管户，要按規定辦理相關認定手續，清收漏徵漏繳税款。二是要全面摸清我縣税源底數，掌握税源結構和分佈情況，為加強和規範税收徵管秩序、完善和公平税賦提供依據，努力實現税源管理的科學化、規範化、制度化，積極推進全縣經濟平穩較快發展。

三、基本原則

（一）堅持統一領導，部門負責的原則

縣税費徵管領導組負責全縣税源普查方案的制定、組織協調、督促檢查和指導工作，財政、國税、地税具體負責本部門的税源普查工作，各鄉鎮、工商、公安及有關部門負責做好税源普查配合工作。

（二）堅持實事求是，注重實效的原則

堅持從實際出發，結合各自的特點，制定措施，明確目標，分解責任，抓好落實。

（三）堅持依法合規、規範有序的原則

要堅持依法治税、依法行政，嚴格（）按照方案要求，有組織、有計劃、有步驟地開展税源普查工作。切實做到有的放矢，有據可查，規範有序，收到實效。

（四）堅持客觀、真實、公平、公正的原則

税源普查登記的數據及資料要做到全面、客觀、真實、準確，做到不遺漏，不重複。

四、對象和內容

（一）普查對象：

全縣範圍內所有從事生產經營的單位和個人。

（二）普查內容：

1、企業基本情況。

2、20xx、20xx年度各税繳納情況。

五、方法步驟

（一）準備階段（10月25日——10月31日）

1、縣税費徵管領導組辦公室起草制定全縣税源普查工作實施方案，編印税源普查表格資料，籌備召開全縣税源普查工作會議。

2、收集、整理從事經營的單位和個人相關資料，其中：工商部門負責按區域和工商登記性質分類整理所有已辦理工商註冊登記的單位和個人的有關資料，上報縣税費徵管領導組辦公室；國税、地税部門負責按區域和税務登記性質分類整理所有已辦理税務登記的單位和個人的有關資料，上報縣税費徵管領導組辦公室。

（二） 動員階段（11月1日——11月5日）

1、召開税費徵管領導組及辦公室成員會議，明確各部門工作職責。

2、成立税源普查工作小組，明確工作任務。國税、地税部門組成十五個工作小組，按區域劃分工作任務，具體實施税源普查工作。抽調相關部門人員組成督查組、司法保障組、綜合協調組，全力做好税源普查工作。（翼城縣税源普查工作機構及人員名單附後）

3、召開全縣税源普查工作會議，安排部署全縣税源普查工作。 1、普查工作組根據任務劃分，負責本區域範圍內税源普查登記，要開展拉網式普查，徹底澄清税源底數。

2、認真做好生產經營者的基本情況和納税情況登記錄入，建立税源管理信息庫。

3、對普查中發現已辦理了工商註冊登記但未納入税務管理的應税單位和個人，或者既未辦理工商註冊登記也未納入税務管理的應税單位和個人，要認真進行清理檢查，按國税、地税部門的職責分工納入税務管理，及時辦理有關認定手續，並做好相關税源普查的填報工作。

4、普查工作中，對有事實證明存在有偷、逃、騙、抗税等行為的納税人要採取切實措施，依法組織清收。

5、普查工作中，要對納税人納税情況進行認真分析，公平公正、科學合理、實事求是地評價納税人依法履行納税義務的情況，合理合法核定税額。

6、普查工作中，要認真聽取和收集納税人和社會各界對當前税費徵管工作的意見和建議，並整理形成文字材料上報縣税費徵管領導組辦公室。

7、國税、地税部門要將登記錄入的税源普查資料進行認真的審核彙總並進行對比分析，連同文字報告一併報送縣税費徵管領導組辦公室。 1、縣税費徵管領導組辦公室對全縣税源普查資料進行審查彙總，進行相關對比分析，形成信息共享機制。

2、各職能部門對税源普查工作進行全面總結，認真查找工作中存在的問題和不足，各環節是否有漏洞，制定措施，認真整改。

3、縣税費徵管領導組對税源普查中反映出來的問題，認真分析研究，及時責成有關部門對存在的問題進行整改，補充和完善措施，建立追蹤問效機制，鞏固税源普查（）工作成果，指導經濟健康、平穩、較快發展。

五、工作措施

（一）加強組織領導

這次全縣税源普查工作由縣税費徵管領導組統一領導，組織開展，税費領導組辦公室具體負責全縣税源普查工作的組織協調、督促檢查和領導組的日常工作。

（二）明確職責，搞好配合

税源普查工作涉及面廣，工作難度大，需要各方面密切配合，聯手行動。各鄉鎮、財政、工商、國税、地税、公安等有關部門要高度重視，切實履行職責，認真做好税源普查工作。

1、税源普查小組：按照任務劃分，負責分管區域內税源普查全部工作，確保全過程按照時間要求和實施方案完成工作任務。

2、各鄉鎮政府：積極支持税源普查小組工作，負責組織轄區內所有從事生產經營的單位和個人配合税源普查小組開展税源普查工作。

3、財政部門：牽頭負責縣税源普查日常工作。安排印製税源普查登記的有關表格資料，安排專項經費，保證税源普查專項工作正常經費需要。

4、工商部門：負責向縣税費領導組辦公室提供所有已辦理工商註冊登記的單位和個人以及與税源普查有關的資料。

5、國税部門：負責向縣税費徵管領導組辦公室提供所有已辦理税務登記和雖未辦理税務登記但已納入税務管理的單位和個人與税源普查有關的資料，並負責本系統税源普查數據的審核、彙總，向縣税費領導組辦公室報送真實完整税源普查數據和相關資料。

6、地税部門：負責向縣税費徵管領導組辦公室所有已辦理税務登記和雖未辦理税務登記但已納入税務管理的單位和個人與税源普查有關的資料，並負責本系統税源普查數據的審核、彙總，向縣税費領導組辦公室報送真實完整税源普查數據和相關資料。

7、公安部門：負責為税源普查工作提供法治保障。對嚴重影響和阻礙税源普查專項工作以及暴力抗税人員進行處置和打擊，為經濟發展和依法治税工作提供安定的社會環境。

（三）建立聯席會議制度

縣税費徵管領導組定期召開聯席會議，聽取税源管理工作情況彙報，協調解決税源管理過程中具體問題，安排部署税源管理工作，並形成制度。

（四）建立督查抽查制度

所有填報普查表的單位和個人，必須如實提供財務會計帳表和納税資料，根據普查要求據實填報，不得人為調整和估算普查數據，要確保數據準確和真實。領導組辦公室要按一定比例進行質量抽查，普查結果與抽查結果嚴重不符的，要限期重新普查。對弄虛作假、編報虛假材料或拒絕、阻撓普查，嚴重影響普查工作正常進行的單位和個人，要嚴格責任追究。縣税費徵管領導組辦公室要加大督促檢查力度，對每個階段工作進展情況及時通報，確保普查不流於形式，不走過場，真正反映實情，查出實效。

（五）嚴格工作紀律

各普查組人員要嚴守職業道德，對工商企業提供資料負有保密責任。各普查組人員要嚴格按照要求程序檢查，確保普查結果客觀公正，要嚴格遵守廉政建設各項規定，不得接受企業宴請和各種禮品贈送，樹立政府為企業服務的良好形象。

（六）嚴格目標考核

縣税費徵管領導組對税源普查工作實行目標考核。對在税源普查工作中表現突出、成效顯著的單位和個人給予表彰或獎勵；對在税源普查工作中，領導責任不明確，工作措施不得力，税源普查登記造成遺漏或失誤，組織清收不到位，造成不良影響和税源流失的，追究有關單位主要領導和直接責任人員的責任。

策劃方案 篇7

一、高度重視，全面部署反腐倡廉工作

1 、向全院教職工傳達精神。 月 日，學校學習《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》工作會剛結束， 學院領導就開會商討了傳達會議精神的有關工作。月日，在學院教職工政治學習會上， 學院黨李南成就學校學習《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》工作會精神作了傳達。學校有關文件下發後， 學院黨總支又多次組織教職工進行學習。

2 、向全院學生傳達精神。 月日， 學院教職工學習有關精神之後，積極向學生傳達。黨總支通過學生黨支部組織生活會、學生會活動、團組織生活等方式，及時向學生傳達有關精神。

3 、廣泛徵求意見，研究本院反腐倡廉工作實施方案。 學院黨總支在組織師生學習的同時，還通過各種方式廣泛徵求師生意見，討論研究本單位的學習《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》實施方案。

二、深入分析，查找反腐倡廉工作關鍵點

在 學院黨總支的組織下，經過全院師生認真分析，反覆討論研究，一致認為學院反腐倡廉工作關鍵點在以下幾方面。

1 、機制建設。學院反腐倡廉工作成效如何，首要在機制。具體包括領導制度、決策機制、工作體系、監督機制等。健全的機制是學院反腐倡廉工作有效開展的有力保障。

2 、對師生的廉潔教育。人是一切工作的主體，崇高的思想道德品質是廉潔的根源。因此，對師生開展廉潔教育有利於防腐，是反腐倡廉工作的關鍵點之一。

3 、財務和經費的管理。學院各種財務和經費的管理方式方法，直接關係反腐倡廉工作的成敗，這也是一個關鍵點。

三、反覆研究，提出反腐倡廉工作方案

學院黨總支組織全院師生反覆討論研究，針對反腐倡廉工作關鍵點，提出以下具體舉措。

（一）建立健全機制

1 、組建領導機構，落實責任。成立由黨李南成、院長史代敏為組長，黨總支副書記彭曉蓉、副院長郭建軍為副組長的反腐倡廉醚亞顯坐魚斌全面負責學院反腐倡廉工作。

2 、完善黨風廉政建設工作考核、評價及責任追究制度。執行黨風廉政責仟制，完善“一崗雙責”工作規範。堅持和完善述職述廉制度，學院領導在年度考核時述職述廉。同時也將考核行政人員工作作風和廉潔自律情況。

3 、完善民主決策機制。堅持每週一次的黨政聯繫工作會議，除商討本週內主要日常工作、通報有關工作情況外，明確凡重大事項，必須由黨政聯席會集體決策。完善學院教授會和二級教代會的工作職責和工作範圍，明確黨政聯繫會與教授會、二級教代會決策規則及權責利關係。

4 、健全監督機制。充分發揮教授會、二級教代會、基層黨支部、團學組織的監督作用。同時邀請退休教職工和學生擔任反腐倡廉工作義務監督員。

（二）對教職工進行廉潔教育

1 、學院領導班子加強相關學習。積極探索建立學院領導班子理論務虛會制度，將集中理論學習和定期民主生活會相結合。通過加強理論學習，積極開展批評與自我批評，並在年底的民主生活會上每位同志進行廉潔自律專題彙報。

2 、組織教師和管理幹部進行學習。規範學術制度，倡導學術誠信，堅決治理各種學術不正之風。嚴格規範對學生的各類測評、評優、評獎、評選，堅持公開透明，實施廉潔評審，完善公示制度，確保公正公平。

（三）推動廉政文化進校園，開展學生廉潔教育

1 、利用導師小組開展宣傳教育活動。導師小組進課堂、進寢室，面對面與學生交流，幫助學生樹立科學的學習觀、擇業觀、義利觀、價值觀等，在學生中深入開展廉政文化的教育。

2 、加強對學生黨員和學生幹部的廉潔教育。利用黨組織生活等方式對入黨積極分子、黨員和學生幹部進行廉潔教育，幫助他們樹立廉潔意識和為同學服務的思想，把廉潔內容作為評優等考查範圍。

3 、成立廉潔文化學習的學生社團，大力開展相關活動。通過學生社團組織開展以廉政文化為導向的文藝演出、演講比賽、知識竟賽、辯論賽等活動，並在地方上建立“廉政文化學習基地”。

4 、分階段對學生進行教育。例如結合學生入校、期末考試、就業、離校等時間段大力開展廉潔教育工作。