把創新融入到企業文化中

企業家分為三類：

能夠識別出消費者自己都不明白的需求;

能夠更好地滿足已有的需求;

按訂單生產，不需要太多的想象力。

目前，我國還太缺少第一類企業家，絕大部分都是第三類。

中國企業應該向國際大企業學習，把創新融入到企業文化中，而不只是停留在口號的階段。

在本田公司，“本田精神”就特別強調創新精神，他把“本田精神”歸結為三大觀點：“人要有創造性，決不模仿別人;要有世界性，不拘泥於狹窄地域;要有被接受性，增強相互的理解。”

在索尼公司，“索尼精神”強調“永不步人後塵，披荊斬棘開創沒人問津的`新領域;幹別人不幹的事;開拓新技術是求生存的手段和企業生存之路。”

在寶潔公司，“寶潔精神”強調“如果不能創新，就不能成為團隊管理者。”